การประช มช แจงและให ความร เก ยวก บการทดสอบ ภาวะว กฤตส าหร บธ รก จประก นว นาศภ ย 26 ม ถ นายน 2557

Size: px
Start display at page:

Download "การประช มช แจงและให ความร เก ยวก บการทดสอบ ภาวะว กฤตส าหร บธ รก จประก นว นาศภ ย 26 ม ถ นายน 2557"

Transcription

1 การประช มช แจงและให ความร เก ยวก บการทดสอบ ภาวะว กฤตส าหร บธ รก จประก นว นาศภ ย 26 ม ถ นายน

2 องค ประกอบการบรรยาย ท มาของการทดสอบภาวะว กฤต ว ตถ ประสงค ของการทดสอบภาวะว กฤต ประโยชน ของการทดสอบภาวะว กฤต บทบาทหน าท ของผ ม ส วนเก ยวข อง ความคาดหว งของส าน กงาน คปภ. ระยะเวลาการน าส ง สร ปสาระส าค ญของการทดสอบภาวะว กฤตส าหร บบร ษ ทประก นว นาศภ ย การจ ดท าสถานการณ ท ใช ทดสอบ ว ธ การ Shock ป จจ ยเส ยง แบบรายงานผลการทดสอบภาวะว กฤต Help desk 2

3 ท มาของการทดสอบภาวะว กฤต 3

4 ท มาของการทดสอบภาวะว กฤต International Association of Insurance Supervision (IAIS) ก าหนดให บร ษ ท ประก นภ ยท าการทดสอบภาวะว กฤต โดยได ม การบรรจ เน อหาหล กท เก ยวข องก บ การทดสอบภาวะว กฤตใน Insurance Core Principles 16 (ICP 16) Enterprise Risk Management for Solvency Purposes และ ICP อ นๆ ท เก ยวข อง ส าน กงาน คปภ. ได เร มบ งค บใช RBC ซ งเป นการก าก บแบบ Principle based supervision ตามหล กการ 3 เสาหล ก (3 pillars) ของ IAIS โดยถ อเป นการพ ฒนา ในเสาหล กต นท 1 ซ งจะม งเน นไปในเช งปร มาณและความม นคงทางการเง นของ บร ษ ท โดยในระยะหล งท ผ านมา ส าน กงาน คปภ. ม นโยบายท จะพ ฒนาการก าก บใน เสาหล กต นท 2 ซ งจะม งเน นไปในเช งค ณภาพเก ยวก บธรรมาภ บาลและกระบวนการ บร หารจ ดการความเส ยงท ด ของบร ษ ท โดยการทดสอบภาวะว กฤตจะเป นเคร องม อ ในการบร หารความเส ยงและเป นส วนหน งของกระบวนการ ERM ของบร ษ ท ซ งท า ให บร ษ ทและผ ก าก บด แลม ความเข าใจถ งล กษณะความเส ยงท บร ษ ทเผช ญอย มากข น 4

5 ท มาของการทดสอบภาวะว กฤต (ต อ) อ กท ง การทดสอบภาวะว กฤตเป นการเสร มสร างการก าก บความม นคงทางการเง น ของบร ษ ทประก นภ ยให ม ประส ทธ ภาพมากข น ซ งสอดร บก บแผนพ ฒนาการ ประก นภ ยฉบ บท 2 มาตรการท 2 ในการเสร มสร างเสถ ยรภาพและข ดความสามารถ ในการแข งข นของธ รก จประก นภ ยไทย ในป 2556 ท ผ านมา ส าน กงาน คปภ. ได เร มโครงการพ ฒนาแนวทางการก าก บโดย การทดสอบภาวะว กฤต (Stress Test) ส าหร บบร ษ ทประก นว นาศภ ยโดยได ด าเน นการจ ดต ง คณะท างานเพ อพ จารณาความเหมาะสมของกรอบการทดสอบ ภาวะว กฤตส าหร บธ รก จประก นว นาศภ ย ซ งประกอบด วยผ แทนจากส าน กงาน คปภ. ผ แทนจากสมาคมประก นว นาศภ ยไทย ผ แทนจากภาคธ รก จประก นว นาศภ ย และผ ทรงค ณว ฒ จากสถาบ นการศ กษารวมจ านวนท งส น 33 ท าน โดยได ด าเน นการ พ ฒนาและก าหนดกรอบการทดสอบภาวะว กฤตส าหร บธ รก จประก นว นาศภ ยท ใช อย ในป จจ บ น 5

6 International Standard : ORSA 6

7 ว ตถ ประสงค ของการทดสอบ ภาวะว กฤต 7

8 ว ตถ ประสงค ของการทดสอบภาวะว กฤต 1) ยกระด บและเสร มสร างความเข มแข งของการก าก บความม นคงทางการเง นของธ รก จ ประก นว นาศภ ยไทย (Prudential Supervisory) ให ท ดเท ยมก บมาตรฐานสากล ก าก บบร ษ ทประก นภ ยให ม การบร หารความเส ยงท ด ม กลย ทธ การด าเน นธ รก จท คล องต ว สามารถบร หารสมด ลระหว างผลตอบแทนท คาดหว งและระด บความเส ยงท บร ษ ทสามารถยอมร บได อย างเป นระบบ 2) สร างความเข าใจและส งเสร มให ผ บร หารและคณะกรรมการบร ษ ทตระหน กถ ง ความส าค ญของการบร หารความเส ยงและสามารถจ ดท าแผนการบร หารเง นกองท นได อย างเหมาะสมเพ อรองร บสถานการณ ว กฤตท อาจส งผลกระทบต อการด าเน นธ รก จ ของบร ษ ท 3) เตร ยมความพร อมและสร างความเข าใจในข นตอนและว ธ การจ ดท าการทดสอบภาวะ ว กฤต ตลอดจนแนวทางการแปลผลและการจ ดท ารายงานการทดสอบให บร ษ ท ประก นว นาศภ ยท กแห ง ก อนการม ผลบ งค บใช จร ง 8

9 ประโยชน ของการทดสอบภาวะว กฤต 9

10 ประโยชน ของการทดสอบภาวะว กฤต 1) บร ษ ททราบถ งความเส ยงหล กท บร ษ ทก าล งเผช ญอย และระด บของความเส ยงท บร ษ ท สามารถร บได ซ งช วยให บร ษ ทประก นภ ยสามารถพ ฒนาหร อประเม นกลย ทธ และ ทางเล อกต างๆ ท ใช ในการจ ดการความเส ยง 2) การทดสอบภาวะว กฤตเป นส วนหน งของแนวทางการบร หารจ ดการบร ษ ทท ด (good corporate governance) ซ งจะก อให เก ดการควบค มภายใน การบร หารจ ดการ และ การจ ดการความเส ยงท ด กว าเด ม 3) คณะกรรมการและผ บร หารระด บส งของบร ษ ทเข าใจความเส ยงท บร ษ ทก าล งเผช ญ มากข น 4) หน วยงานก าก บด แลร บทราบผลการทดสอบท แสดงให เห นถ งความเส ยงหล กของ บร ษ ทและประเด นส าค ญต างๆ ตลอดจนสามารถประเม นความเข มแข งของธ รก จ ประก นภ ย 10

11 บทบาทหน าท ของผ ม ส วนเก ยวข อง 11

12 บทบาทหน าท ของผ ม ส วนเก ยวข อง Senior Management Board of Directors *** ส าหร บการทดสอบ QIS 1 ย งม ได ก าหนดให Actuary เป น ผ จ ดท าการทดสอบภาวะว กฤต 12

13 หน าท ความร บผ ดชอบของ Senior Management หน าท และความร บผ ดชอบ ผ บร หารระด บส ง (Senior Management) 1) จ ดท ารายงานการทดสอบภาวะว กฤต 2) ก าหนดสมมต ฐานท ใช ในการทดสอบ 3) project ฐานะทางการเง น 4) จ ดท าแผนการแก ไขฐานะทางการเง น 5) รายงานผลการทดสอบ และแผนการแก ไขฐานะ ทางการเง น 13

14 หน าท ความร บผ ดชอบของ Board of Directors หน าท และความร บผ ดชอบ คณะกรรมการบร ษ ท (Board of Director) 1) ร บทราบผลการทดสอบภาวะว กฤต 2) ให ความเห นชอบสมมต ฐาน สถานการณ ต วแบบ และว ธ การต างๆ ท ใช ในการทดสอบ 3) ให ความเห นชอบผลการทดสอบและ แผนการแก ไขฐานะทางการเง น 4) ตรวจสอบและต ดตามกระบวนการ ทดสอบภาวะว กฤตของบร ษ ทอย างสม าเสมอ X (ให ม หน าท ความร บผ ดชอบ ในป ต อๆไป) X (ให ม หน าท ความร บผ ดชอบ ในป ต อๆไป) X (ให ม หน าท ความร บผ ดชอบ ในป ต อๆไป) 14

15 ความคาดหว งของส าน กงาน คปภ. 15

16 ความคาดหว งของส าน กงาน คปภ. ท กบร ษ ทน าส งรายงานภายในก าหนดเวลา (ว นท 31 ต ลาคม 2557) ท กบร ษ ทน าส งหน งส อร บรองการร บทราบเก ยวก บกรอบการทดสอบภาวะ ว กฤตของคณะกรรมการบร ษ ทภายในก าหนด (ว นท 28 พฤศจ กายน 2557) ท กบร ษ ทน าส งรายงานครบถ วนท งในส วนของ template และภาค บรรยาย บร ษ ทอธ บายแผนธ รก จช ดเจนและม ความเช อมโยง โดยอธ บายให ช ดเจนว า การเต บโตของบร ษ ทมาจากผล ตภ ณฑ ประเภทใด และม อ ตราการเต บโต ร อยละเท าใด ส งผลให เก ดการเปล ยนแปลงในรายได รายจ าย และก าไร ขาดท นอย างไร 16

17 ความคาดหว งของส าน กงาน คปภ. ส าหร บสถานการณ Stress to failure และ Self-selected scenario (ถ าม ) ควรม การอธ บายและให ข อม ลประกอบว าเหต ใดจ งเล อกป จจ ยหร อ สถานการณ น นๆ รวมท งท มาของ shock magnitude หากสถานการณ ใดท บร ษ ทม ค า CAR ต ากว า 140% บร ษ ทจะต องระบ management action เสมอ ท งน บร ษ ทไม ควรจงใจก าหนดให ผลของ shock อย ท 140% พอด เพ อหล กเล ยงการก าหนด Management Action Management Action ท ใช ควรช ดเจนและสอดคล องก บประเด นป ญหาท พบ และควรระบ ว าท าอะไร อย างไร เม อไหร และมากน อยเพ ยงใด ต วอย างเช น กรณ ท ต องม การเพ มท น บร ษ ทจะต องระบ ถ งจ านวนท นท จะ เพ มและระยะเวลาโดยประมาณ 17

18 ระยะเวลาการน าส ง 18

19 ระยะเวลาการน าส ง ให บร ษ ทจ ดท าการทดสอบภาวะว กฤตในระยะเวลา 4 เด อน หล งจากท ส าน กงาน คปภ. ก าหนดให ม การทดสอบ โดยเร มท าการทดสอบในว นท 1 กรกฎาคม 2557 และน าส งรายงานผลการทดสอบภาวะว กฤตภายในว นท 31 ต ลาคม 2557 ให บร ษ ทจ ดท าหน งส อแสดงถ งการร บทราบ (Acknowledgement) ของ คณะกรรมการบร ษ ท (Board of Director) และน าส งให ก บส าน กงาน คปภ. ภายในส นเด อนพฤศจ กายน 2557 (ท งน บร ษ ทจะต องน าเสนอกรอบการ ทดสอบภาวะว กฤตให คณะกรรมการบร ษ ททราบถ งหล กการและความส าค ญ กรอบระยะเวลาในการบ งค บใช ของโครงการการทดสอบภาวะว กฤต รวมถ ง ผลการทดสอบภาวะว กฤตของบร ษ ท) 19

20 สร ปสาระส าค ญของการทดสอบภาวะว กฤต ส าหร บบร ษ ทประก นว นาศภ ย 20

21 สร ปสาระส าค ญของการทดสอบภาวะว กฤต ส าหร บบร ษ ทประก นว นาศภ ย สถานการณ ท ใช ทดสอบ Prescribe บร ษ ทก าหนดเอง - Macroeconomic - Stress to failure - Catastrophe - Combined scenario - Self selected (ถ าม ) 21

22 Macroeconomic Scenario ก าหนดให ม การทดสอบป จจ ยเส ยงด าน Investment ท ม ผลกระทบต อ บร ษ ทประก นว นาศภ ย ได แก ราคาตราสารท น อ ตราดอกเบ ย อ ตราแลกเปล ยน ราคาอส งหาร มทร พย การลดอ นด บความน าเช อถ อของส นทร พย การลดอ นด บความน าเช อถ อของบร ษ ทประก นภ ยต อ โดยผ แทนคณะท างานของธ รก จประก นช ว ตและว นาศภ ย ร วมก นพ จารณา ก าหนดค าพาราม เตอร ส าหร บป จจ ยเส ยงด งกล าวข างต น 22

23 Catastrophe scenario ก าหนดให สมมต เหต การณ ข น 2 เหต การณ ได แก 1) เหต การณ น าท วม 2) เหต การณ แผ นด นไหว โดยให ใช ค าความเส ยหายในเหต การณ ท ม ความร นแรงมากกว าในการรายงาน ผล 23

24 Combined scenario สถานการณ Combined scenario เป นเหต การณ ท อาจม ป จจ ยเส ยงทาง เศรษฐก จมหภาคเก ดข นพร อมก บป จจ ยเส ยงจากเหต การณ มห นตภ ย กล าวค อ เป นการรวมผลกระทบท เก ดจาก Macroeconomic Scenario และ Catastrophe scenario ก าหนดให ม การ Shock ป จจ ยเส ยงท ง Investment shock และ Noninvestment shock ในท กด าน 24

25 Stress to failure scenario บร ษ ทจะต องก าหนดสถานการณ ท จะท าให บร ษ ทม ระด บ เง นกองท นต ากว าท กฎหมายก าหนด (CAR < 140 %) บร ษ ทเป นผ ก าหนดป จจ ยและระด บของการเปล ยนแปลง แต ละป จจ ยเอง สถานการณ และป จจ ยท เล อกจะต องสะท อนความเส ยงหล กท บร ษ ทเผช ญอย รวมท งจะต องม เหต ผลประกอบการเล อกต ว แปรและขนาดของการเปล ยนแปลงท ใช 25

26 Stress to failure scenario (ต อ) ต วอย างของป จจ ยเส ยงด านต างๆ ท ควรพ จารณาเพ มเต มม ด งต อไปน ประเภทการประก นภ ยหล กของบร ษ ทม ผลการด าเน นงานต าลงอย างม น ยส าค ญ การเก ดข อพ พาทก บบร ษ ทประก นภ ยต อ เป นเหต ให ไม สามารถเร ยกเก บค าส นไหมร บ ค นจากการประก นภ ยต อได การต งส ารองประก นภ ยไม เพ ยงพอ เป นผลให บร ษ ทต องเพ มส ารองประก นภ ยอ ก นายหน าประก นภ ยรายใหญ ต ดส นใจยกเล กการส งงานให บร ษ ท การผ ดน ดช าระหน ของค ส ญญาทางการลงท นรายใหญ การเพ มข นของค าเคลมอย างม น ยส าค ญ ซ งเก ดข นภายใน 1 เด อน เก ดความล าช าของส นไหมร บค นจากการประก นภ ยต อเป นระยะเวลา 6 เด อน ความส ญเส ย/ความเส ยหายท เก ดจากกล มบร ษ ท การเปล ยนแปลงของสภาวะแวดล อมต างๆ เช น สภาวะเศรษฐก จ การร กษาพยาบาล โครงสร างประชากร สภาวะส งคม สภาวะทางการเม อง และนโยบายด านภาษ เป นต น 26

27 การจ ดท า Management action กรณ ท บร ษ ทม ค า CAR จากการทดสอบในสถานการณ ใดต งแต 140% ข น ไป บร ษ ทอาจเล อกท จะก าหนดให ม management action ส าหร บ สถานการณ น นหร อไม ก ได กรณ ท บร ษ ทม CAR จากการทดสอบในสถานการณ ใดต ากว า 140% บร ษ ทจะต องก าหนดให ม management action ส าหร บสถานการณ น นๆ เสมอ โดยบร ษ ทจะต องอธ บายช วงท เวลาท จะใช ในการด าเน นการ ตาม management action น นด วย *** Management action เป นแผนการแก ไขสถานะเง นกองท นของ บร ษ ท หล งจากท สถานการณ ท ใช ทดสอบได เก ดข นแล ว 27

28 ป จจ ยเส ยงและค าพาราม เตอร ส าหร บการทดสอบในแต ละสถานการณ 28

29 ม มมองต อสถานการณ ในป 2557 ป จจ ยภายใน: ความไม แน นอนทางการเม อง ส งผลให 1. ผลประกอบการของบร ษ ทในตลาดหล กทร พย ม การเต บโตต ากว าท ควร 2. ค าเง นบาทม ค าผ นผวนเม อเท ยบก บสก ลเง นต างๆ 3. การขยายต วทางเศรษฐก จท ต า ม โอกาสท าให ผ ออกตราสารถ กปร บลดอ นด บ ความน าเช อถ อ 4. น กลงท นขาดความเช อม น ก าล งซ อของผ บร โภคลดลง ประกอบก บความ เข มงวดของสถาบ นการเง นในการปล อยส นเช อ ท าให เก ดการปร บต วลดลง ของราคาอส งหาร มทร พย 29

30 ม มมองต อสถานการณ ในป 2557 ป จจ ยภายนอก: การปร บลด/ ยกเล ก มาตรการ QE ส งผลให 1. ด ชน ตลาดหล กทร พย ลดลงเน องจากเง นท นไหลออก 2. เง นบาทม ค าผ นผวนเม อเท ยบก บสก ลเง นต างๆ 3. แม จะม การไหลออกของเง นท นแต ไม ม นโยบายปร บเพ มอ ตราดอกเบ ย นโยบายเพ อชะลอการไหลออกของเง นท นเคล อนย าย เน องจากป จจ ย ภายในส งผลต อเศรษฐก จโดยรวมมากกว า 30

31 ป จจ ยเส ยงและค าพาราม เตอร ส าหร บการทดสอบในแต ละสถานการณ Risk factors Macroeconomic Scenario (1) Catastrophe scenario (2) Combine Scenario (3) Investment Shocks Equity price N/A Interest rate N/A Property price N/A Foreign exchange rate N/A Credit downgrading Inv. Asset Reins. Asset Catastrophe stress N/A N/A N/A (หล ง Cat scenario) Non-Investment Shocks เหต การณ ท ม ความร นแรง มากกว าระหว าง Thailand Flood 2011 Model Mexico Earthquake 1985 Model เหต การณ ท ม ความร นแรง มากกว าระหว าง Thailand Flood 2011 Model Mexico Earthquake 1985 Model 31

32 ตราสารท น (Equity Price) ธปท. ก าหนดให สถาบ นการเง นทดสอบภาวะว กฤต ในช วงปลายป 2556 ซ ง ณ เวลาท ประกาศสถานการณ SET index อย ท ประมาณ 1,300 จ ด โดยก าหนดให ธพ. ทดสอบด งน ป จจ ย Moderate Severe SET index 1, % change - 23 % - 38% 32

33 ตราสารท น (Equity Price) ข อม ลท ใช ในการก าหนดค าพาราม เตอร ส าหร บตราสารท น ข อม ล SET ราคาป ดรายว นในช วงป ใช ว ธ การ 245 ว น percentage change rolling basis ค านวณหาค าพาราม เตอร ท TVaR 99.5 Percentile ก าหนด equity price shock เท าก บ -20% VaR 99.5 TVaR 99.5 BOT QIS % % -20% 33

34 อ ตราดอกเบ ย (Interest Rate) ธปท. ก าหนดให ธพ. ทดสอบการเปล ยนแปลงของอ ตราดอกเบ ย ด งน Factors Moderate Severe 10-year US Gov bond yield (%) year thai Gov bond yield (%) ข อม ลท ใช ในการก าหนดค าพาราม เตอร ส าหร บอ ตราแลกเปล ยน ส าน กงาน คปภ. ใช โมเดล Principal Component Analysis (PCA) ซ งเป นโมเดลท ใช ในการค านวณหาความเป นไปได ท เส นอ ตราผลตอบแทน (Yield curve) จะเปล ยนแปลง แบบ Parallel shift, Twist หร อ Flattening โดยส าน กงาน คปภ. ใช ข อม ล Zero coupon Yield ต งแต ว นท 2 ม นาคม 2554 ถ ง 27 ธ นวาคม 2556 โดยใช การทดสอบ การเปล ยนแปลงในร ปแบบของ Twist ด วยระด บความเช อม นเปอร เซ นต ไทล ท 99.5 ซ ง จะท าให ได ค าการเปล ยนแปลงของ Zero coupon Yield ตาม Table A 34

35 อ ตราดอกเบ ย (Interest Rate) (ต อ) Table A: การ shock อ ตราดอกเบ ยในสถานการณ Macroeconomic และ Combined แบ งตาม TTM TTM Change in Yield (bps) TTM Change in Yield (bps) TTM Change in Yield (bps) 1M M M

36 อ ตราแลกเปล ยน (Foreign exchange rate) ธปท. ก าหนดให ธพ. ทดสอบการเปล ยนแปลงของ Fx ด งน Factors Moderate Severe FX (baht/ dollar) ข อม ลท ใช ในการก าหนดค าพาราม เตอร ส าหร บอ ตราแลกเปล ยน ข อม ลอ ตรากลางของอ ตราแลกเปล ยนเฉล ยของธนาคารพาณ ชย ในกร งเทพมหานครท เผยแพร โดยธนาคารแห งประเทศไทย ในช วงป ใช ว ธ การ 245 ว น percentage change rolling basis ค านวณหาค าพาราม เตอร ท TVaR 99.5 Percentile 36

37 อ ตราแลกเปล ยน (Foreign exchange rate) ส าน กงาน คปภ. ก าหนดให ใช Foreign exchange rate shock ด งน Table B: การ shock อ ตราแลกเปล ยน ส าหร บสถานการณ Macroeconomic และ Combined scenario สก ลเง น ม ลค าของสก ลเง นต างประเทศ ลดลงเม อเท ยบก บเง นบาท ม ลค าของสก ลเง นต างประเทศ เพ มข นเม อเท ยบก บเง นบาท สหร ฐอเมร กา : ดอลลาร (USD) -9.28% 7.13% ส งคโปร : ดอลลาร (SGD) % 8.47% ย โรโซน : ย โร (EUR) % 13.53% อ งกฤษ : ปอนด สเตอร ล ง (GBP) % 13.25% ญ ป น : เยน (100 เยน) (JPY) -9.64% 7.39% ฮ องกง : ดอลลาร (HKD) -6.72% 5.06% มาเลเซ ย : ร งก ต (MYR) -6.67% 7.96% เกาหล : วอน (KRW) -7.31% 10.21% ไต หว น ดอลลาร (TWD) -6.28% 7.68% 37

38 ราคาอส งหาร มทร พย (Property price) ข อม ลท ใช ในการก าหนดค าพาราม เตอร ส าหร บราคาอส งหาร มทร พย ข อม ลด ชน ราคาท ด นและราคาอาคารช ดจากฐานข อม ลส นเช อธนาคาร พาณ ชย ในช วงป ใช ว ธ การ 12 เด อน Percentage change rolling basis ค านวณหาค าพาราม เตอร ท TVaR 99.5 Percentile ส าน กงาน คปภ. ก าหนดให ใช Property price shock ด งน VaR TVaR QIS % -0.96% -2.0% 38

39 การลดอ นด บความน าเช อถ อ ของส นทร พย (Asset Credit downgrading) ก าหนดให ลดอ นด บความ น าเช อถ อของผ ออกตราสารหน ระยะยาวท บร ษ ทถ ออย จ านวน 2 notch 39

40 การลดอ นด บความน าเช อถ อ ของบร ษ ทประก นภ ยต อ (Reinsurance Credit downgrading) ก าหนดให ลดอ นด บความ น าเช อถ อของผ ร บประก นภ ย ต อในประเทศจ านวน 1 Risk level และผ ร บประก นภ ยต อ ต างประเทศจ านวน 3 Notch การลดอ นด บความน าเช อถ อของผ ร บประก นภ ยต อในประเทศ การลดอ นด บความน าเช อถ อของผ ร บประก นภ ยต อต างประเทศ 40

41 สร ปป จจ ยเส ยงและค าพาราม เตอร ส าหร บการทดสอบในแต ละสถานการณ Risk factors Macroeconomic Scenario (1) Catastrophe scenario (2) Combine Scenario (3) Investment Shocks Equity price -20% N/A เหม อนก บ Macroeconomic Interest rate Table A N/A เหม อนก บ Macroeconomic Property price -2% N/A เหม อนก บ Macroeconomic Foreign exchange rate Table B N/A เหม อนก บ Macroeconomic Credit downgrading Inv. Asset Reins. Asset - 2 notch N/A - 1 Risk level (- 3 notch) Catastrophe stress N/A N/A Non-Investment Shocks เหต การณ ท ม ความร นแรง มากกว าระหว าง เหต การณ น าท วม เหต การณ แผ นด นไหว เหม อนก บ Macroeconomic เหม อนก บ Macroeconomic เหต การณ ท ม ความร นแรง มากกว าระหว าง เหต การณ น าท วม เหต การณ แผ นด นไหว 41

42 Catastrophe scenario 42

43 Catastrophe scenario แบบรายงาน Catastrophe scenario 43

44 Natural Catastrophe Framework กรอบมห นตภ ยทางธรรมชาต ให อ างอ ง จาก เหต การณ มหาอ ทกภ ยป 2554 ท เก ดข นในประเทศไทย เหต การณ มหาธรณ พ บ ต ภ ยท เก ดข นท Mexico City ในป 1985 โดยให เก ดข นท ใจกลางกร งเทพ ให พ จารณาความเส ยหายประก นภ ยท กประเภทส าหร บท ง 2 เหต การณ หมายเหต พ จารณา Property, Motor (V) และ PA 44

45 แนวทางการประมาณการความเส ยหายจากมหาอ ทกภ ย Fire (Commercial Risk) + IAR Fire-Residential Voluntary Motor Personnel Accident ข อม ลท ใช ในการว เคราะห ข อม ลท ใช ในการว เคราะห เป นข อม ลการประก นภ ยและส นไหมน าท วม ป 2554 ท ได จากส าน กงาน คปภ. ซ งรวบรวมข อม ลความเส ยหายรวม (Loss Amount) ของแต ละประเภทการประก นภ ย จ านวนกรมธรรม ท ได ร บความ เส ยหาย (Affected Policies) ท นประก นภ ยรวมของกรมธรรม ท ได ร บ (Affected Sum-Insured) จ านวนกรมธรรม ท งหมดของแต ละประเภท ประก นภ ย (Written Policies) และ Total Sum-Insured ของแต ละบร ษ ท ประก นภ ย 45

46 แนวทางการประมาณการความเส ยหายจากมหาอ ทกภ ย (ต อ) ค ณภาพของข อม ล เป นข อม ลท ไม ได ม การขอใหม แต เป นข อม ลท คปภ. รวบรวมอย ก อนแล ว เป นข อม ล รายบร ษ ทประก นภ ยท ม รายละเอ ยดระด บสร ปของแต ละประเภทการประก นภ ย ไม ม ข อม ลระด บรายกรมธรรม หร อรายค าส นไหมทดแทน ข อม ลไม ได ม การแจกแจงประเภทภ ยย อยตามท คณะท างานฯ ต องการ ไม ม ข อม ล Earned SI, Earned Exposure Units (กรณ ทร พย ส น หมายถ งสถานท ต ง ทร พย ส น ไม ใช จ านวนกรมธรรม ) ของแต ละประเภทประก นภ ยย อย จ งใช Written SI และ Written Policies เป นต วแทนข อม ลข างต นตามล าด บ ข อม ลม ได ม การตรวจสอบความสอดคล องมาก อน ประกอบก บการใช ข อม ล ท าให ต องม การต ดข อม ลท งไปบางส วนแล วแต ประเภทการประก นภ ย 46

47 ส ตรการประมาณการความเส ยหายจากมหาอ ทกภ ย ของการประก นภ ย IAR และ Commercial Risks IAR & Commercial Risks ในระด บบร ษ ท Company Gross Loss = Base Loss x Company s Sum Insured Factor x Company s Average Sum Insured Factor x Company s Sub-limit Factor 47

48 ส ตรการประมาณการความเส ยหายจากมหาอ ทกภ ย ของการประก นภ ย IAR และ Commercial Risks (ต อ) IAR & Commercial Risks Base Loss 8,835,115,362 IAR SI Factor <10,000,000, < 100,000,000, < 500,000,000, >=500,000,000, IAR Avg SI Factor < 50,000, < 100,000, < 300,000, >=300,000,

49 ส ตรการประมาณการความเส ยหายจากมหาอ ทกภ ย ของการประก นภ ย IAR และ Commercial Risks (ต อ) Smoothed SI Factor ค าต าส ดของ Comp_IAR_SI_Factor If Comp_SI < 1 billion then Comp_IAR_SI_Factor = (1 bil. 3 bil.)*3.241e-11 + ( 2.874) กรณ SI ของบร ษ ทอย ระหว าง 1 25 billion Baht Else if Comp_SI < 25 billion then Comp_IAR_SI_Factor = (Comp_SI 3 bil.)*3.241e-11 + ( 2.874) กรณ SI ของบร ษ ทอย ระหว าง billion Baht Else if Comp_SI < 25 billion then Comp_IAR_SI_Factor = (Comp_SI 25 bil.)*1.394e-11 + (-2.161) กรณ SI ของบร ษ ทอย ระหว าง 180 1,300 billion Baht Else if Comp_SI < 1,300 billion then Comp_IAR_SI_Factor = (Comp_SI 180 bil.)*1.352e-12 + (0) กรณ SI ของบร ษ ทอย ระหว าง 180 1,300 billion Baht Else if Comp_SI < 1,300 billion then Comp_IAR_SI_Factor = (Comp_SI 1,300 bil.)*1.352e-12*0.4 + (1.514) IAR & Commercial Risks 49

50 ส ตรการประมาณการความเส ยหายจากมหาอ ทกภ ย ของการประก นภ ย IAR และ Commercial Risks (ต อ) Sub Limit Factor % Sub-limit โดย เฉล ย ต วค ณ Sub-limit Factors % Sub-limit โดย เฉล ย ต วค ณ Sub-limit Factors 0% % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % IAR & Commercial Risks 50

51 ส ตรการประมาณการความเส ยหายจากมหาอ ทกภ ย ของการประก นอ คค ภ ยท อย อาศ ย Fire-Residential ในระด บบร ษ ท Company Gross Loss = Base Loss x Company s Sum Insured Factor x Company s Average Sum Insured Factor x Company s Sub-limit Factor 51

52 ส ตรการประมาณการความเส ยหายจากมหาอ ทกภ ย ของการประก นอ คค ภ ยท อย อาศ ย (ต อ) Fire-Residential Base Loss 5,447,133 Fire-Residential SI Factor < 5,000,000, < 10,000,000, >=10,000,000, Fire-Residential Avg. SI Factor < 1,000, < 5,000, >=5,000,

53 ส ตรการประมาณการความเส ยหายจากมหาอ ทกภ ย ของการประก นอ คค ภ ยท อย อาศ ย (ต อ) Sub Limit Factor Fire-Residential % Sub-limit โดย เฉล ย ต วค ณ Sub-limit Factors % Sub-limit โดย เฉล ย ต วค ณ Sub-limit Factors 0% % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % %

54 ส ตรการประมาณการความเส ยหายจากมหาอ ทกภ ย ของการประก นภ ยรถยนต ภาคสม ครใจ Voluntary Motor ในระด บบร ษ ท Company Loss = Base Loss x Company Sum Insured Factor Base Loss 37,243,947 Voluntary Motor SI Factor < 2,000,000, < 10,000,000, < 40,000,000, < 100,000,000, >= 100,000,000,

55 ส ตรการประมาณการความเส ยหายจากมหาอ ทกภ ย ของการประก นอ บ ต เหต ส วนบ คคล Personal Accident ในระด บบร ษ ท Company Loss = Company Total Sum Insured x x 10-7 หมายเหต x 10-7 ได จากการเอา Flood Loss ล านบาท หารด วย Industry SI 30.1 ล านล านบาท 55

56 แนวทางการประมาณการความเส ยหายจากมหาธรณ พ บ ต ภ ย ข อม ลความเส ยหายจากมหาธรณ พ บ ต ภ ยของ Mexico City ในป 1985 เท าท ส ารวจได ม ด งน ม ลค าความเส ยหายท งส น ณ เวลาน นค อ $US 4-5 พ นล าน. หร อ 12,000 ล านบาท (โดยท Insured Losses ค อ million US.) ความเส ยหายของอาคารบ านเร อน เฉพาะในใจกลางเม อง อาคาร 800 หล งถล มท นท และ อ ก 3,000 หล งเส ยหายหน ก ส ดท ายต องร อถอนจ านวนมาก ช ว ตและความบาดเจ บ 10,000 คนเส ยช ว ต และบาดเจ บกว า 30,000 คน (อน ง เวลาท เก ดแผ นด นไหวค อ 7.17 AM ตามเวลาท องถ น หากเก ดระหว างเวลาท างานก จะม สมม ต ฐานว าจะม ผ เส ยช ว ตมากกว าน มาก) ความเส ยหายต อรถยนต ไม ได ม การกล าวถ งมากน ก แต ม ข อม ลว ารถยนต เส ยหายหลาย พ นค น และส วนใหญ จะเป นรถท อย บนท องถนนท ถ กส งของหร อส วนของอาคาร หล นท บ 56

57 ส ตรการประมาณการความเส ยหายจากมหาธรณ พ บ ต ภ ย ของการประก นภ ยทร พย ส นและการประก นความเส ยงภ ยท กชน ด Fire & IAR ในระด บอ ตสาหกรรม Industry Loss = {( No. of Total-Damaged Properties x Average SI ) + (No. Properties w/ Severe Damages x Damage Ratio x Average SI )} x % of NoInsurance&UnderInsured Allowance x BKK-Mexico Severity Ratio ในระด บบร ษ ท Company Gross Loss = Industry Total Loss Per Industry s SI x Company s Total SI = x 10-4 x Company s Total SI 57

58 ส ตรการประมาณการความเส ยหายจากมหาธรณ พ บ ต ภ ย ของการประก นภ ยทร พย ส นและการประก นความเส ยงภ ยท กชน ด (ต อ) Fire & IAR ในระด บอ ตสาหกรรม สมมต ฐานท ใช อาคารถล มท นท 800 หล ง และ Damage Ratio 100% อาคารเส ยหายหน ก 3,000 หล ง และ Damage Ratio 50% ท นประก นภ ยโดยเฉล ยของอาคารม ลค า 50 ล านบาท NoInsurance&UnderInsured Allowance = 80%, BKK s Severity 7.4 ร กเตอร Industry Loss = {(800 x 50ล านบาท) + (3,000 x 50% x 50 ล านบาท)} x 80% x = 11.7 พ นล านบาท Industry 2011 = ล านล านบาท 58

59 ส ตรการประมาณการความเส ยหายจากมหาธรณ พ บ ต ภ ย ของการประก นภ ยรถยนต Voluntary Motor ในระด บอ ตสาหกรรม Industry Loss = {(No. of Collapsed Buildings x Avg. No. of Cars x Damage Ratio) + (No. of Severe Damage s Building x Avg. No. of Cars x Damage Ratio)} x % of V-Motor Penetration Ratio x Avg SI x BKK-Mexico Severity Ratio ในระด บบร ษ ท Company Gross Loss = Industry Total Loss Per Industry s SI x Company s Total SI = x 10-3 x Company s Total SI 59

60 ส ตรการประมาณการความเส ยหายจากมหาธรณ พ บ ต ภ ย ของการประก นภ ยรถยนต (ต อ) Voluntary Motor ในระด บอ ตสาหกรรม สมมต ฐานท ใช อาคารถล มท นท 800 หล ง เส ยหายหน ก 3,000 หล ง (Damage Ratio 100%, 80%) อาคารแต ละหล งม รถท จอดอย ประมาณ 75 ค น Motor Insurance Penetration Rate 70% ท นประก นภ ยโดยเฉล ยของรถแต ละค นม ลค า 530,000 บาท Industry Loss = {(800 x 75) + (3,000 x 75 x 80%)} x 70% x 530,000 x = 11.3 พ นล านบาท Industry 2011 = 3.87 ล านล านบาท 60

61 ส ตรการประมาณการความเส ยหายจากมหาธรณ พ บ ต ภ ย ของการประก นอ บ ต เหต ส วนบ คคล Personal Accident ในระด บอ ตสาหกรรม Industry Loss = {(No. of Collapsed Building x No. of person x Damage Ratio) + (No. of Severe Damaged Building x No. of person x Damage Ratio)} x PA s Penetration Rate x Average SI x BKK-Mexico Severity Ratio ในระด บบร ษ ท Company Gross Loss = Industry Total Loss Per Industry s SI x Company s Total SI = x 10-4 x Company s Total SI 61

62 ส ตรการประมาณการความเส ยหายจากมหาธรณ พ บ ต ภ ย ของการประก นอ บ ต เหต ส วนบ คคล (ต อ) Personal Accident ในระด บอ ตสาหกรรม สมมต ฐานท ใช อาคารถล มท นท 800 หล ง เส ยหายหน ก 3,000 หล ง (Damage Ratio 100%, 30%) อาคารแต ละหล งม คนอย ประมาณ 150 คน PA s Penetration Ratio 30% ท นประก นภ ยโดยเฉล ยของการประก นอ บ ต เหต ส วนบ คคลม ลค า 1,000,000 บาท Industry Loss = {(800 x 150) + (3,000 x 150 x 30%)} x 30% x 1,000,000 x = 9.68 พ นล านบาท Industry 2011 = 30.1 ล านล านบาท 62

63 การจ ดท าสถานการณ ท ใช ทดสอบ 63

64 การประมาณการสถานการณ ฐาน (Base Scenario) งบการเง น ป จจ บ น Forecast งบการเง น ณ 31 ธ นวาคม ให บร ษ ทคาดการณ งบก าไรขาดท น (Profit and loss statement) ส าหร บป ส นส ดว นท 31 ธ นวาคม 2557 ตามแผนการด าเน นธ รก จ 2. ให บร ษ ทคาดการณ งบกระแสเง นสด (Cash flow statement) ท เก ดข น ระหว างป 3. ให บร ษ ทคาดการณ งบแสดงฐานะทางการเง น (Balance sheet) ณ ว นท 31 ธ นวาคม 2557 *** หมายเหต : ส าหร บการทดสอบ QIS คร งท 1 งบการเง นป จจ บ น ให หมายถ ง งบการเง นส นส ดว นท 30 ม ถ นายน

65 การจ ดท าสถานการณ Macroeconomic Scenario ให บร ษ ทท าการ Shock ป จจ ยเส ยงด าน Macroeconomic โดย Shock ป จจ ยเส ยงจากราคาตราสารท น อ ตราดอกเบ ย อ ตราแลกเปล ยน ราคา อส งหาร มทร พย การลดอ นด บความน าเช อถ อของส นทร พย และการลด อ นด บความน าเช อถ อของบร ษ ทประก นภ ยต อ ตามล าด บ ในว นท 1 กรกฎาคม 2557 และรายงานผลงบการเง น ณ ว นท 1 กรกฎาคม

66 การจ ดท าสถานการณ Macroeconomic Scenario (ต อ) ให บร ษ ทท าการ Forecast งบการเง น ณ ว นท 31 ธ นวาคม 2557 โดย Shock ป จจ ย เส ยงและรายงานผลค า CAR ท เปล ยนแปลงไปท ละป จจ ยตามข นตอนด งต อไปน - ให บร ษ ทท าการ Shock ป จจ ยเส ยงจากราคาตราสารท น ในว นท 1 กรกฎาคม 2557 โดยให คงผลกระทบท เก ดจากการ Shock ป จจ ยเส ยงด งกล าวไปถ งส นป 2557 จากน น ให บร ษ ทท าการ Forecast งบการเง น ณ ว นท 31 ธ นวาคม 2557 และรายงานผลค า CAR ท เปล ยนแปลง ณ ว นท 31 ธ นวาคม 2557 ในแบบฟอร มท 4 - ให บร ษ ทท าการ Shock ป จจ ยเส ยงจากราคาตราสารท น และอ ตราดอกเบ ย ตามล าด บ ในว นท 1 กรกฎาคม 2557 โดยให คงผลกระทบท เก ดจากการ Shock ป จจ ยเส ยง ด งกล าวไปถ งส นป 2557 จากน นให บร ษ ทท าการ Forecast งบการเง น ณ ว นท 31 ธ นวาคม 2557 และรายงานผลค า CAR ท เปล ยนแปลงจากการเปล ยนแปลงของอ ตราดอกเบ ย ณ ว นท 31 ธ นวาคม 2557 ในแบบฟอร มท 4 - ท าเช นน ไปเร อยๆ จนครบท ง 6 ป จจ ยเส ยงตามล าด บท ก าหนด 66

67 การจ ดท าสถานการณ Catastrophe Scenario สถานการณ Catastrophe scenario ก าหนดให ใช การสมมต เหต การณ ข น 2 เหต การณ ได แก เหต การณ น าท วมและเหต การณ แผ นด นไหว โดยให ใช ค าความเส ยหายในเหต การณ ท ม ความร นแรงมากกว าในการรายงาน ผลกระทบท เก ดข น ให บร ษ ทจ ดท าการทดสอบภาวะว กฤตส าหร บ Catastrophe scenario โดยการ Shock ป จจ ยเส ยงด าน Catastrophe ในว นท 1 ธ นวาคม 2557 โดยให คงผลกระทบไปถ งส นป 2557 และรายงานผลงบการเง น ณ ว นท 31 ธ นวาคม

68 การจ ดท าสถานการณ Combined Scenario สถานการณ Combined scenario เป นการรวมผลกระทบท เก ดจาก Macroeconomic Scenario และ Catastrophe scenario ให บร ษ ทจ ดท าโดยการ Shock ป จจ ยเส ยงจากราคาตราสารท น อ ตรา ดอกเบ ย การลดอ นด บความน าเช อถ อของส นทร พย ราคาอส งหาร มทร พย และอ ตราแลกเปล ยน ตามล าด บ ในว นท 1 กรกฎาคม 2557 และ Shock ป จจ ยเส ยงด าน Catastrophe ในว นท 1 ธ นวาคม 2557 และให Shock ป จจ ยเส ยงจากการลดอ นด บความน าเช อถ อของบร ษ ทประก นภ ยต อ เป น ล าด บส ดท าย โดยให คงผลกระทบไปถ งส นป 2557 และรายงานผลงบ การเง น ณ ว นท 31 ธ นวาคม

69 ว ธ การ Shock ป จจ ยเส ยง 69

70 ราคาตราสารท น (Equity price shock) ให บร ษ ทปร บลดม ลค าของห นท บร ษ ทม อย ณ ว นทดสอบ เท าก บร อยละ 20 ส าหร บสถานการณ Macroeconomic และ Combined ไม ต อง shock ม ลค าเง นป นผลท ได จากการซ อห น กรณ ท บร ษ ทม แผนในการขายห นภายในป ท ท าการทดสอบ บร ษ ทจะต อง ปร บลดม ลค าก าไร/ขาดท นจากการขายห นในงบก าไรขาดท นเบ ดเสร จด วย 70

71 ต วอย างการ Shock ราคาตราสารท น ต วอย าง: บร ษ ทม การลงท นในตราสารท นจ านวน 1,000 ล านบาท การปร บลด ม ลค าของตราสารท นท บร ษ ทม อย สามารถท าได ด งน ม ลค าตราสารท นท ถ กปร บลด = 1,000 x 0.2 = 200 ล านบาท ด งน น ม ลค าตราสารท นหล งถ กปร บลดแล ว = 1, = 800 ล านบาท 71

72 อ ตราดอกเบ ย (Interest rate shock) ให บร ษ ท Shock อ ตราดอกเบ ยส าหร บการค านวณม ลค าตราสารหน ใน สถานการณ Macroeconomic และ Combined ตาม Table A ให บร ษ ทค านวณม ลค าตราสารหน ด วยว ธ Full Valuation หร อ Duration & Convexity โดยใช การเปล ยนแปลงของอ ตราดอกเบ ยท ก าหนดไว ใน Table A หร อว ธ การอ นท ม ความเหมาะสม กรณ ท บร ษ ทม แผนในการขายตราสารหน ภายในป ท ท าการทดสอบ บร ษ ท จะต องปร บม ลค าก าไร/ขาดท นจากการขายตราสารหน ในงบก าไรขาดท น เบ ดเสร จด วย 72

73 ต วอย างการ Shock อ ตราดอกเบ ย และว ธ การค านวณม ลค าตราสารหน ต วอย างท 1: สมมต ว าบร ษ ทม ตราสารหน 3 หน วย ม รายละเอ ยดของแต ละตราสาร ด งต อไปน ตราสาร A: จ ายดอกเบ ยท กเด อน เด อนละ 10 บาท และครบก าหนดส ญญาในป ท 1 จ านวน 1,000 บาท ตราสาร B: จ ายดอกเบ ยท กป ป ละ 50 บาท และครบก าหนดส ญญาในป ท 2 จ านวน 500 บาท ตราสาร C: ครบก าหนดส ญญาในป ท 3 จ านวน 2,000 บาท ด งน นบร ษ ทสามารถค านวณม ลค าตราสารหน ด วยว ธ Full Valuation ได ด งน ส ตรการค านวณม ลค าตราสารหน แบบ Full Valuation ม ลค าตราสารหน = 1+ 73

74 ต วอย างการ Shock อ ตราดอกเบ ย และว ธ การค านวณม ลค าตราสารหน (ต อ) ต วอย างท 1: (ต อ) t Bond A Bond B Bond C Total Spot PV (before shock) Change in Yield (bps) Yield (after shock) PV (after shock) % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % 1, % 1, % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % 1, % 1, Total Price (before shock) 3, Total Price (after shock) 3,

75 ต วอย างการ Shock อ ตราดอกเบ ย และว ธ การค านวณม ลค าตราสารหน (ต อ) ต วอย างท 2: สมมต ว าบร ษ ทม ตราสารหน A ม ม ลค าย ต ธรรม ณ ว นประเม น เท าก บ 1,000 บาท ซ งม Modified duration เท าก บ 2.86 และ Convexity เท าก บ บร ษ ทสามารถค านวณราคาตราสารหน ท ลดลงได ด งน ส ตรการค านวณม ลค าตราสารหน แบบ Duration & Convexity % h = = = 1.65% = 1, = บาท 75

76 อ ตราแลกเปล ยน (Foreign exchange rate shock) การพ จารณาอ ตราแลกเปล ยนจะพ จารณาเท ยบก บเง นสก ลบาทเท าน น เช น 30 บาท ต อ 1 ดอลลาร สหร ฐ 50 บาท ต อ 1 ปอนด หร อ 40 บาท ต อ 1 ย โร เป นต น ให บร ษ ท Shock ตามว ธ การด งน (อ ตราแลกเปล ยน ณ ว นประเม น) X (1 - ค า Shock ท ก าหนด) โดยค า Shock ส าหร บสถานการณ Macroeconomic และ Combined ม ค าตาม Table B กรณ ท บร ษ ทม แผนในการขายส นทร พย ท เป นสก ลเง นตราต างประเทศ ภายในป ท ท าการทดสอบ บร ษ ทจะต องปร บม ลค าก าไร/ขาดท นจากการ ขายส นทร พย น นในงบก าไรขาดท นเบ ดเสร จด วย 76

77 ต วอย างการ shock อ ตราแลกเปล ยน ต วอย าง: บร ษ ทม ส นทร พย ท เป นสก ลเง นดอลลาร สหร ฐโดยม สถานะซ อส ทธ (Net Long Position) จ านวน 1,000 ล านบาท การปร บลดม ลค าส นทร พย ท เป นสก ล เง นตราต างประเทศท บร ษ ทม อย สามารถท าได ด งน ม ลค าส นทร พย ท เป นสก ลเง นดอลลาร สหร ฐท ถ กปร บลด = 1,000 x = 92.8 ล านบาท ด งน น ม ลค าส นทร พย ท เป นสก ลเง นดอลลาร สหร ฐหล งถ กปร บลดแล ว = 1, = ล านบาท 77

โดย : อ ญชนา กล นเท ยน

โดย : อ ญชนา กล นเท ยน โดย : อ ญชนา กล นเท ยน กระบวนการวางแผนงาน การด าเน นการก อนการวางแผน การประเม นผล/ปร บปร งแผน และวางแผนใหม การปฏ บ ต ตามแผน การว เคราะห ป ญหา การก าหนดแผนงาน/โครงการ การก าหนดค าใช จ าย การก าหนดว ตถ ประสงค

More information

ค าอธ บายรายว ชา คอมพ วเตอร

ค าอธ บายรายว ชา คอมพ วเตอร ค าอธ บายรายว ชา คอมพ วเตอร กล มสาระการเร ยนร การงานอาช พและเทคโนโลย รายว ชาคอมพ วเตอร ระด บช น ม ธยมศ กษาป ท 1 80 ช วโมง ศ กษา ว เคราะห ข นตอนการท างานโดยท าตามล กษณะข นตอนท วางไว กระบวนการกล ม เป น ว

More information

แบบฟอร มท 6 แบบฟอร มแผนปร บปร งองค กร

แบบฟอร มท 6 แบบฟอร มแผนปร บปร งองค กร แบบฟอร มท 6 แบบฟอร มแผนปร บปร งองค กร รายงานแผนปร บปร งองค กร จ งหว ดระยอง แบบฟอร มท 7 แบบฟอร มแสดงหล กฐานส าค ญประกอบการด าเน นการในแต ละหมวด หมวด หล กฐานส าค ญ ม ไม ม หมายเหต 1 การน าองค กร 1.ว ส ยท

More information

สารบ ญ หน า บทท 1 ความร ท วไปเก ยวก บบ ญช เพ อการจ ดการ

สารบ ญ หน า บทท 1 ความร ท วไปเก ยวก บบ ญช เพ อการจ ดการ คำนำ หน งส อการบ ญช เพ อการจ ดการเล มน ผ เข ยนได ทำการเร ยบเร ยงและแต งข นเพ อ ใช ในการเร ยนว ชา การบ ญช เพ อการจ ดการ ตามหล กส ตรปร ญญาตร สาขาต างๆ โดยนำการวางร ปแบบการนำเสนอเน อหาในแต ละบทให อ านและเข

More information

มาตรฐานการอาช วศ กษา พ.ศ. 2555 การประก นค ณภาพภายในการอาช วศ กษา ตามกฎกระทรวง ว าด วยระบบ หล กเกณฑ และว ธ การประก นค ณภาพการศ กษา พ.ศ.

มาตรฐานการอาช วศ กษา พ.ศ. 2555 การประก นค ณภาพภายในการอาช วศ กษา ตามกฎกระทรวง ว าด วยระบบ หล กเกณฑ และว ธ การประก นค ณภาพการศ กษา พ.ศ. มาตรฐานการอาช วศ กษา พ.ศ. 2555 การประก นค ณภาพภายในการอาช วศ กษา ตามกฎกระทรวง ว าด วยระบบ หล กเกณฑ และว ธ การประก นค ณภาพการศ กษา พ.ศ. 2553 โดย นายเร งจ ตร ม ลาภสม กรรมการผ ทรงค ณว ฒ ในคณะกรรมการประก นค

More information

โครงการให การศ กษาอบรมคณะกรรมการด าเน นการสหกรณ หล กส ตร การพ ฒนาศ กยภาพคณะกรรมการด าเน นการสหกรณ ข นพ นฐาน

โครงการให การศ กษาอบรมคณะกรรมการด าเน นการสหกรณ หล กส ตร การพ ฒนาศ กยภาพคณะกรรมการด าเน นการสหกรณ ข นพ นฐาน หล กการและเหต ผล โครงการให การศ กษาอบรมคณะกรรมการด าเน นการสหกรณ หล กส ตร การพ ฒนาศ กยภาพคณะกรรมการด าเน นการสหกรณ ข นพ นฐาน สหกรณ ภาคการเกษตรเป นสหกรณ ท เก ดจากการรวมต วของเกษตรกรร วมก นด าเน นธ รก จท

More information

ม ต ท 3 ม ต ด านประส ทธ ภาพของการปฏ บ ต ราชการ

ม ต ท 3 ม ต ด านประส ทธ ภาพของการปฏ บ ต ราชการ ม ต ท 3 ม ต ด านประส ทธ ภาพของการปฏ บ ต ราชการ KPI ผ ร บผ ดชอบ ประเด นการพ จารณา ผลการด าเน นงาน 5.1 ร อยละของอ ตราการ เบ กจ ายเง นงบประมาณ รายจ ายลงท น ทส.สบย. ผลการเบ กจ ายงบลงท น เท ยบก บ วงเง นงบประมาณท

More information

แบบประเม นแผนการจ ดการเร ยนร

แบบประเม นแผนการจ ดการเร ยนร (แบบน เทศการสอน 1) แบบประเม นแผนการจ ดการเร ยนร คร ผ สอน...ช น...กล มสาระการเร ยนร... หน วย/เร อง... ว นท ประเม น... โรงเร ยน... อาเภอ...จ งหว ด... คาช แจง ประเม นตามสภาพจร งตามรายการและให ระด บค ณภาพตามคาอธ

More information

1. ต าแหน งท ร บสม ครสอบค ดเล อก - น กบร หารงานท วไป ระด บ 6 จ านวน 1 อ ตรา (ห วหน าส าน กงานปล ดองค การบร หารส วนต าบลธารน าท พย )

1. ต าแหน งท ร บสม ครสอบค ดเล อก - น กบร หารงานท วไป ระด บ 6 จ านวน 1 อ ตรา (ห วหน าส าน กงานปล ดองค การบร หารส วนต าบลธารน าท พย ) 1 ประกาศองค การบร หารส วนต าบลธารน าท พย เร อง ร บสม ครสอบค ดเล อกพน กงานส วนต าบล เพ อเปล ยนสายงาน ในสายงานผ ปฏ บ ต เป นสายงานผ บร หารในต าแหน งน กบร หารงานท วไป ระด บ 6... ด วยองค การบร หารส วนต าบลธารน

More information

แผนปฏ บ ต การประจ าป บ ญช ๒๕๕๘ ต.ค. ๕๗- ก.ย. ๕๘

แผนปฏ บ ต การประจ าป บ ญช ๒๕๕๘ ต.ค. ๕๗- ก.ย. ๕๘ แผนงาน/โครงการ ว ตถ ประสงค เป าหมาย ข นตอน ระยะเวลา งบประมาณ ผ ร บผ ดชอบ ต วช ว ด ๑. ย ทธศาสตร การ เสร มสร างและจ ดการ องค ความร และ นว ตกรรม ๑.๑ ว จ ยและพ ฒนาสร าง องค ความร และ นว ตกรรมการผล ตป ย ช วภาพท

More information

รายงานผลการด าเน นงานของเจ าหน าท ความปลอดภ ยในการท างานระด บว ชาช พ

รายงานผลการด าเน นงานของเจ าหน าท ความปลอดภ ยในการท างานระด บว ชาช พ ต วอย าง รายงานผลการด าเน นงานของเจ าหน าท ความปลอดภ ยในการท างานระด บว ชาช พ ตามประกาศกระทรวงแรงงานและสว สด การส งคม เร อง ความปลอดภ ยในการท างานของล กจ าง แบบ จป. (ว) เข ยนท ว นท เด อน พ.ศ. 1. ข าพเจ

More information

แนวทางและแผนการจ ดการความร ประจ าป งป.๕๔

แนวทางและแผนการจ ดการความร ประจ าป งป.๕๔ แนวทางแผนการจ ดการความร ประจ าป งป.๕๔ การจ ดท าแนวทางแผนการจ ดการความร ประจ าป งป.๕๔ เป นการต อเน องมาจากแนวทาง แผนการจ ดการความร ประจ าป งป.๕๓ ซ งย งคงเป นการตาม พ.ร.ฎ.ว าด วยหล กเกณฑ ว ธ การบร หาร ก

More information

รายงานผลการประเม นมาตรฐาน

รายงานผลการประเม นมาตรฐาน ป การศ กษา ๒๕๕๔ รายงานผลการประเม นมาตรฐาน ข อก าหนดท ๒ สถานศ กษาควรจ ดหล กส ตรและการจ ดการเร ยนการสอน ด งน ข อก าหนดท ๒.๒ จ ดกระบวนการเร ยนร ท เน นผ เร ยนเป นส าค ญ โดยส งเสร มให ผ เร ยนได พ ฒนาตนเองตามธรรมชาต

More information

รายงานผลการประเม นมาตรฐาน

รายงานผลการประเม นมาตรฐาน ป การศ กษา ๒๕๕๔ รายงานผลการประเม นมาตรฐาน ข อก าหนดท ๒ สถานศ กษาควรจ ดหล กส ตรและการจ ดการเร ยนการสอน ด งน ข อก าหนดท ๒.๔ จ ดสถานท เร ยน สถานท ฝ กปฏ บ ต งาน สถานท ศ กษาค นคว า ให เหมาะสมก บสาขาว ชาท งในสถานศ

More information

ข นตอนในการจ ดท าระบบ HACCP ข นตอนท 12 การจ ดท าเอกสารและจ ดเก บบ นท ก

ข นตอนในการจ ดท าระบบ HACCP ข นตอนท 12 การจ ดท าเอกสารและจ ดเก บบ นท ก ข นตอนในการจ ดท าระบบ HACCP ข นตอนท 12 การจ ดท าเอกสารและจ ดเก บบ นท ก โดย น ศานาถ ต ณฑ ยย น กว ชาการผล ตภ ณฑ อาหารช านาญการ กองตรวจสอบร บรองมาตรฐานค ณภาพส ตว น าและผล ตภ ณฑ ส ตว น า กรมประมง 1 1 ข นตอนในการจ

More information

หล กเกณฑ การให บร การทางว ชาการ

หล กเกณฑ การให บร การทางว ชาการ หล กเกณฑ การให บร การทางว ชาการ ส าน กว ทยบร การและเทคโนโลย สารสนเทศ มหาว ทยาล ยราชภ ฏบ านสมเด จเจ าพระยา หล กเกณฑ การให บร การทางว ชาการ ส าน กว ทยบร การและเทคโนโลย สารสนเทศ มหาว ทยาล ยราชภ ฏบ านสมเด

More information

รายละเอ ยดเน อหาว ชาและการจ ดการเวลาเร ยน

รายละเอ ยดเน อหาว ชาและการจ ดการเวลาเร ยน แผนบร หารการสอน รายว ชา การบ ญช เพ อการจ ดการ รห สว ชา 3524301 จ านวน 3 หน วยก ต 3 ช วโมง ว ชาท ต องเร ยนมาก อน : 3521101 (การเง นธ รก จ) และ 3521102 (การบ ญช 2) ค าอธ บายรายว ชา ศ กษาเก ยวก บการพ ฒนาและว

More information

การจ ดท ารายงานประจ าป สยาม ป ยะนราธร ศ กษาน เทศก สพป.กทม.

การจ ดท ารายงานประจ าป สยาม ป ยะนราธร ศ กษาน เทศก สพป.กทม. การจ ดท ารายงานประจ าป สยาม ป ยะนราธร ศ กษาน เทศก สพป.กทม. รายงานประจ าป ของสถานศ กษา การจ ดท ารายงานประจ าป ของ สถานศ กษาเป นข นตอนท 7 ของการ ประก นค ณภาพภายในระด บการศ กษา ข นพ นฐาน ตามกฎกระทรวงว าด

More information

แผนภาพแสดงข นตอนการปฏ บ ต งาน

แผนภาพแสดงข นตอนการปฏ บ ต งาน แผนภาพแสดงข นตอนการปฏ บ ต งาน การรายงานผลการตรวจสอบและ ป ดงานตรวจสอบ การรายงานผลการตรวจสอบและป ดงานตรวจสอบ โครงสร างของรายงานผลการตรวจสอบ 1. บทสร ปส าหร บผ บร หาร (Executive Summary) 2. ตารางสร ปประเด

More information

How To Read A Book

How To Read A Book แผนพ ฒนาองค การประจ าป งบประมาณ พ.ศ. กรม: เจ าท า ประเภทกรม : ด านนโยบาย ด านบร การ กระทรวง คมนาคม ช อแผนพ ฒนาองค การ: การบร หารทร พยากรบ คคล หมวด : 5 การม งเน นทร พยากรบ คคล โอกาสในการปร บปร ง : เม อเท

More information

จ ดทาโดย งานพ ฒนาระบบสารสนเทศ

จ ดทาโดย งานพ ฒนาระบบสารสนเทศ ค ม อการใช งาน ระบบระบบสารสนเทศเพ อการบร หารงานว จ ยและฐานข อม ลงานว จ ย มหาว ทยาล ยพะเยา จ ดทาโดย งานพ ฒนาระบบสารสนเทศ ศ นย บร การเทคโนโลย สารสนเทศและการส อสาร มหาว ทยาล ยพะเยา คานา ป จจ บ น มหาว ทยาล

More information

การใช Microsoft Excel ในการค านวณทางการเง น ตอนท 4

การใช Microsoft Excel ในการค านวณทางการเง น ตอนท 4 การใช Microsoft Excel ในการค านวณทางการเง น ตอนท 4 ดร. ก ตต พ นธ คงสว สด เก ยรต จากการท ได ศ กษาถ งการใช โปรแกรม Microsoft Excel ในการค านวณค าของเง นตามเวลา โดยได ท าการค านวณหาม ลค าป จจ บ น ม ลค าในอนาคต

More information

ความส าค ญของการประเม นค ณภาพ สถานศ กษาโดยต นส งก ด ผ องพรรณ จร สจ นดาร ตน ศ กษาน เทศก เช ยวชาญ หน วยศ กษาน เทศก ส าน กงานคณะกรรมการการอาช วศ กษา

ความส าค ญของการประเม นค ณภาพ สถานศ กษาโดยต นส งก ด ผ องพรรณ จร สจ นดาร ตน ศ กษาน เทศก เช ยวชาญ หน วยศ กษาน เทศก ส าน กงานคณะกรรมการการอาช วศ กษา ความส าค ญของการประเม นค ณภาพ สถานศ กษาโดยต นส งก ด ผ องพรรณ จร สจ นดาร ตน ศ กษาน เทศก เช ยวชาญ หน วยศ กษาน เทศก ส าน กงานคณะกรรมการการอาช วศ กษา ระบบการประก นค ณภาพภายในสถานศ กษา กฎกระทรวงศ กษาธ การ การพ

More information

ส วนเจ าหน าท ผ บทท 1 ส าน กบร หารงานกลาง น าเข าข อม ล ท วไป จ งเล อนเง นเด อนน ก ไขข อม ลผลการ ดรอบการประ ม น 2. เล อกป งบประมาณ 1-1 โดย บร ษ ท

ส วนเจ าหน าท ผ บทท 1 ส าน กบร หารงานกลาง น าเข าข อม ล ท วไป จ งเล อนเง นเด อนน ก ไขข อม ลผลการ ดรอบการประ ม น 2. เล อกป งบประมาณ 1-1 โดย บร ษ ท บทท 1 ส วนเจ าหน าท ผ น าเข าข อม ล ส าน กบร หารงานกลาง 1-1 ประกอบด วยผ ใช งานท เก ยวข อง 3 ส วนค อ ส วนเจ จ าหน าท ผ น าเข าข อม ล ส าน กบร หารงานกลาง ส วนผ ใช งานน ท วไป ได แก ข าราชการท กคนของส าน กงานฯ

More information

กระบวนการฝ กอบรมส มมนา- การเตร ยมการก อนการฝ กอบรม โครงการ ฟอร ม 1.1 ฟอร มกาหนดค ามาตรฐานการปฏ บ ต งาน

กระบวนการฝ กอบรมส มมนา- การเตร ยมการก อนการฝ กอบรม โครงการ ฟอร ม 1.1 ฟอร มกาหนดค ามาตรฐานการปฏ บ ต งาน ส มมนา- การเตร ยมการก อนการ โครงการ ฟอร ม 1.1 ฟอร มกาหนดค ามาตรฐานการปฏ บ ต งาน ผ ร บผ ดชอบ ข นตอนการปฏ บ ต งาน มาตรฐานค ณภาพงาน ค ามาตรฐาน หล กฐาน การจ ดเตร ยมสถานท และอาคารโรงงาน การเตร ยมการด าน การตลาด

More information

เป าหมายของต วช ว ด องค ความร ท จาเป นต อการปฏ บ ต ราชการตาม ประเด นย ทธศาสตร การบร หารจ ดการองค กรอย างม ประส ทธ ภาพ ต วช ว ด(KPI) ตามคาร บรอง

เป าหมายของต วช ว ด องค ความร ท จาเป นต อการปฏ บ ต ราชการตาม ประเด นย ทธศาสตร การบร หารจ ดการองค กรอย างม ประส ทธ ภาพ ต วช ว ด(KPI) ตามคาร บรอง แบบฟอร มท 1 การจาแนกองค ความร ท จาเป นต อการผล กด นตามประเด นย ทธศาสตร ของสถาบ นอ ดมศ กษา ช อสถาบ นอ ดมศ กษา : ศ นย บร การว ชาการ มหาว ทยาล ยขอนแก น หน าท 1/3 ประเด นย ทธศาสตร เป าประสงค (Objective) ต

More information

คาช แจง เคร องม อว ดและประเม นความสามารถและท กษะ ตามจ ดเน นการพ ฒนาค ณภาพผ เร ยน การใช เทคโนโลย เพ อการเร ยนร ช นม ธยมศ กษาป ท ๒

คาช แจง เคร องม อว ดและประเม นความสามารถและท กษะ ตามจ ดเน นการพ ฒนาค ณภาพผ เร ยน การใช เทคโนโลย เพ อการเร ยนร ช นม ธยมศ กษาป ท ๒ เคร องม อว ดและประเม นความสามารถและท กษะ ตามจ ดเน นการพ ฒนาค ณภาพผ เร ยน การใช เทคโนโลย เพ อการเร ยนร ช นม ธยมศ กษาป ท ๒ สาน กว ชาการและมาตรฐานการศ กษา สาน กงานคณะกรรมการการศ กษาข นพ นฐาน กระทรวงศ กษาธ

More information

ส วนท 4 ผลการด าเน นงานตามต วบ งช มาตรฐานค ณภาพ สมศ.

ส วนท 4 ผลการด าเน นงานตามต วบ งช มาตรฐานค ณภาพ สมศ. 4-1 ส วนท 4 ผลการด าเน นงานตามต วบ งช มาตรฐานค ณภาพ สมศ. 4-2 4-3 มาตรฐานท 1 มาตรฐานด านค ณภาพบ ณฑ ต ต วบ งช อ างอ งผลการด าเน นงานในต วบ งช ของ สกอ. ต วบ งช ร วม ต วบ งช 1.1 ร อยละของบ ณฑ ตระด บปร ญญาตร

More information

ต วอย างการใช งาน โปรแกรมกฎหมายส งแวดล อม ความปลอดภ ยและ การประเม นความสอดคล อง

ต วอย างการใช งาน โปรแกรมกฎหมายส งแวดล อม ความปลอดภ ยและ การประเม นความสอดคล อง ต วอย างการใช งาน โปรแกรมกฎหมายส งแวดล อม ความปลอดภ ยและ การประเม นความสอดคล อง 1 ต วอย างการใช งานโปรแกรม 1. เม อผ ใช งานเป ดโปรแกรมข นมา ระบบจะให ท าการลงทะเบ ยนเพ อจะท าการบ นท กข อม ลลงระบบ ซ งท าให

More information

แผนการจ ดการความร ประจ าป การศ กษา 2557 ส าน กส งเสร มว ชาการและงานทะเบ ยน องค ความร หล กการให บร การท ด ของบ คลากร สวท.

แผนการจ ดการความร ประจ าป การศ กษา 2557 ส าน กส งเสร มว ชาการและงานทะเบ ยน องค ความร หล กการให บร การท ด ของบ คลากร สวท. แผนการจ ดการความร ประจ าป การศ กษา 2557 องค ความร หล กการให บร การท ด ของบ คลากร สวท. RT-KM1 การจ าแนกองค ความร ท จ าเป นต อการผล กด นตามประเด นย ทธศาสตร ของส วนราชการ ช อหน วยงาน ประเด นย ทธศาสตร เป าประสงค

More information

แผนการปร บปร งการประก นค ณภาพ ป การศ กษา 2554 ตามผลการประเม นในป 2553 (SAR11) ส าน กส งเสร มว ชาการและงานทะเบ ยน มหาว ทยาล ยราชภ ฏธนบ ร

แผนการปร บปร งการประก นค ณภาพ ป การศ กษา 2554 ตามผลการประเม นในป 2553 (SAR11) ส าน กส งเสร มว ชาการและงานทะเบ ยน มหาว ทยาล ยราชภ ฏธนบ ร 19 สนว. แผนการปร บปร งการประก นค ณภาพ ป การศ กษา 2554 ตามผลการประเม นในป 2553 (SAR11) ส าน ก มหาว ทยาล ยราชภ ฏธนบ ร องค ประกอบ จ ดแข ง แนวทางเสร มจ ดแข ง จ ดท ควรพ ฒนา ข อเสนอแนะในการปร บปร ง หล กฐาน/โครงการ

More information

แผนงาน การประก นค ณภาพการศ กษาภายในของ กอศจ.ยศ.ทบ. ประจ าป งบประมาณ ๒๕๕๗

แผนงาน การประก นค ณภาพการศ กษาภายในของ กอศจ.ยศ.ทบ. ประจ าป งบประมาณ ๒๕๕๗ แผนงานการประก นค ณภาพการศ กษาภายในของ กอศจ.ยศ.ทบ. ประจ าป งบประมาณ ๒๕๕๗... แผนงาน การประก นค ณภาพการศ กษาภายในของ กอศจ.ยศ.ทบ. ประจ าป งบประมาณ ๒๕๕๗ หน วยร บผ ดชอบ ส าน กงานประก นค ณภาพการศ กษา กอศจ.ยศ.ทบ.

More information

ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการจ ดโครงการ/ก จกรรม

ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการจ ดโครงการ/ก จกรรม ค ม อการปฏ บ ต งาน เร อง กระบวนการจ ดโครงการ/ก จกรรม กล มว ชาการศ กษา ศ นย ฝ กพาณ ชย นาว ประเภทเอกสาร : ค ม อกระบวนการทางาน หน าท : 1 จานวนหน าท งหมด : 9 1. ว ตถ ประสงค 1.1 เพ อส งเสร มพ ฒนาการเร ยนร และประสบการณ

More information

สถานศ กษาพอเพ ยงต นแบบ

สถานศ กษาพอเพ ยงต นแบบ การพ ฒนาสถานศ กษาพอเพ ยง ส มาตรฐาน สถานศ กษาพอเพ ยงต นแบบ และ ศ นย การเร ยนร ตามหล กปร ชญา ของเศรษฐก จพอเพ ยง ด านการศ กษา กระทรวงศ กษาธ การได กาหนด นโยบาย ภายในป ๒๕๕๔ ให สถาน ศ กษาในส งก ดท กแห ง จ ดการเร

More information

ข นตอนการกรอกแบบฟอร มความเส ยง

ข นตอนการกรอกแบบฟอร มความเส ยง 1. เข าไปท เว บ cca.kmitl.ac.th ข นตอนการกรอกแบบฟอร มความเส ยง (ภาพท 1) 2. คล กไปท ป มกรอกข อม ลตามล กศร (ภาพท 1) เม อคล กแล วจะปรากฏแบบฟอร มความเส ยงด งภาพท 2 ให เล อกหน วยงาน ของท านเพ อเร มต นกรอกข

More information

แนวทางส ำหร บผ ขอร บรองเป นผ ก อการด การด ำเน นงานป องก นการจมน ำ ค ำน ำ

แนวทางส ำหร บผ ขอร บรองเป นผ ก อการด การด ำเน นงานป องก นการจมน ำ ค ำน ำ ค ำน ำ การจมน ำเป นสาเหต การเส ยช ว ตอ นด บหน งของเด กไทยกล มอาย ต ำกว า ๑๕ ป โดยเฉล ยป ละเก อบ ๑,๓๐๐ คน การเส ยช ว ตจากการตกน ำ จมน ำของเด กไทยม แนวโน มเพ มส งข นอย างต อเน องต งแต ป ๒๕๔๒-๒๕๔๘ และเร มม

More information

บทท 4 การจ ดท ารายงานการจ ดการพล งงาน (Energy Management Report)

บทท 4 การจ ดท ารายงานการจ ดการพล งงาน (Energy Management Report) ตอนท 1 บทท 4 การจ ดท ารายงานการจ ดการพล งงาน ค ม อผ ร บผ ดชอบด านพล งงาน(อาคาร) พ.ศ.2553 บทท 4 การจ ดท ารายงานการจ ดการพล งงาน (Energy Management Report) ความส าค ญ พ.ร.บ. การส งเสร มการอน ร กษ พล งงาน

More information

โดย ว ร ช คารวะพ ทยาก ล

โดย ว ร ช คารวะพ ทยาก ล มคอ. ๕ รายงานผลการด าเน นการ ของรายว ชา (Course Report) โดย ว ร ช คารวะพ ทยาก ล หน าท 1 รายงานผลการด าเน นการของรายว ชา (Course Report) หมายถ ง รายงานผลการจ ดการเร ยนการสอนของอาจารย ผ สอนแต ละรายว ชาเม

More information

๔-๗-๑๒ มาตรฐานกาหนดตาแหน ง ตาแหน งประเภท ท วไป สายงาน เจ าหน าท บร หารงานอาคารสถานท

๔-๗-๑๒ มาตรฐานกาหนดตาแหน ง ตาแหน งประเภท ท วไป สายงาน เจ าหน าท บร หารงานอาคารสถานท ๔-๗-๑๒ มาตรฐานกาหนดตาแหน ง สายงาน เจ าหน าท บร หารงานอาคารสถานท ล กษณะงานโดยท วไป สายงานน คล มถ งตาแหน งต างๆ ท ปฏ บ ต งานกาก บ แนะนา ตรวจสอบการปฏ บ ต งาน บร หารงานอาคารสถานท ซ งม ล กษณะงานท ปฏ บ ต เก

More information

การประเม นผลการปฏ บ ต ราชการตามค าร บรองการปฏ บ ต ราชการของจ งหว ด ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. 2554

การประเม นผลการปฏ บ ต ราชการตามค าร บรองการปฏ บ ต ราชการของจ งหว ด ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. 2554 การประเม นผลการปฏ บ ต ราชการตามค าร บรองการปฏ บ ต ราชการของจ งหว ด ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. 2554 รายงานการประเม นตนเองตามค าร บรองการปฏ บ ต ราชการ (รายต วช ว ด) ( ) รอบ 6 เด อน ( / ) รอบ 9 เด อน ( ) รอบ 12

More information

ร ปท 5.1.1 หน าจอ การค นหาการจ ดสรรอาคารบ านพ ก

ร ปท 5.1.1 หน าจอ การค นหาการจ ดสรรอาคารบ านพ ก 1. 2. 3. 4. 5. งานสว สด การบ านพ ก เป นระบบท จ ดสรรอาคารบ านพ ก ให ก บเจ าหน าท ภายในทบ. โดยจ ดสรรอาคารให แต ละหน วย และ แต ละหน วย จะจ ดสรรอาคารให ก บเจ าหน าท ภายใน หน วย 5.1. ข นตอนค นหาอาคารบ านพ ก

More information

การจ ดท ารายงานและเอกสารประกอบการสม คร

การจ ดท ารายงานและเอกสารประกอบการสม คร - 1 - การจ ดท ารายงานและเอกสารประกอบการสม คร ร ปแบบรายงาน ประเภทการบร หารอ ตสาหกรรม ขนาดกลางและขนาดย อม 1. จ านวนช ดรายงานท ต องจ ดส ง จ านวน 10 ช ด 2. ต วอ กษร Cordia New 16 3. ก นหน า-ก นหล ง ก นหน า

More information

ห วข อการประกวดแข งข น

ห วข อการประกวดแข งข น ช อโครงการ การประกวดแข งข นท กษะด านเทคโนโลย คอมพ วเตอร ห วข อการประกวดแข งข น เทคโนโลย สร างสรรค หน วยงานท ร บผ ดชอบ บร ษ ท สงขลาฟ น ชช ง จาก ด ล กษณะโครงการ ประกวดแข งข นช งท นการศ กษา ระยะเวลาดาเน นการ

More information

แบบประเม นประส ทธ ภาพและประส ทธ ผลการปฏ บ ต งานของล กจ างประจ า

แบบประเม นประส ทธ ภาพและประส ทธ ผลการปฏ บ ต งานของล กจ างประจ า แบบประเม นประส ทธ ภาพและประส ทธ ผลการปฏ บ ต งานของล กจ างประจ า คร งท 1 ( 1 ต.ค..- 31 ม.ค.. ) คร งท 2 (1 เม.ย..- 30 ก.ย.....) ช อผ ร บการประเม น..... ต าแหน ง หมวด.... ค าจ าง....ส งก ด. หน าท ความร บผ

More information

แผนการจ ดการความร สถาบ นการพลศ กษา ว ทยาเขตส โขท ย ประจ าป การศ กษา 2555

แผนการจ ดการความร สถาบ นการพลศ กษา ว ทยาเขตส โขท ย ประจ าป การศ กษา 2555 1 แผนการจ ดการความร ประจ าป การศ กษา 2555 2 แผนการจ ดการความร : การจ ดการความร เก ยวก บการเร ยนการสอนท เน นผ เร ยนเป นส าค ญ พ นธก จ : การผล ตบ ณฑ ต กลย ทธ ท 1.2 : การพ ฒนาการเร ยนการสอนเพ อพ ฒนาค ณภาพน

More information

ค ม อการใช งานระบบประเม นค ณภาพการศ กษา (e-sar) สาน กคอมพ วเตอร มหาว ทยาล ยท กษ ณ

ค ม อการใช งานระบบประเม นค ณภาพการศ กษา (e-sar) สาน กคอมพ วเตอร มหาว ทยาล ยท กษ ณ ค ม อการใช งานระบบประเม นค ณภาพการศ กษา (e-sar) สาน กคอมพ วเตอร มหาว ทยาล ยท กษ ณ เมน การใช งาน แบ งตามกล มผ ใช งานได ด งน. เมน การใช งานสาหร บผ กาหนดองค ประกอบ. เมน การใช งานสาหร บผ จ ดการองค ประกอบ.

More information

BMS INVENTORY ข อม ลพ นฐาน

BMS INVENTORY ข อม ลพ นฐาน BMS INVENTORY ข อม ลพ นฐาน ว ตถ ประสงค เพ อพ ฒนาศ กยภาพบ คลากรผ เก ยวข องให ม ความร ความเข าใจ ความส าค ญในการก าหนดข อม ลพ นฐาน (Master File) และข อม ล พ นฐานท พ ฒนาข นมาใหม ในโปรแกรม BMS INVENTORY เพ

More information

เคร องม อการน เทศส งเกตการสอน ในการด าเน นการน เทศการสอนด วยว ธ การส งเกตการสอน ผ น เทศเม อปฏ บ ต การน เทศตามข นตอน การน เทศการสอนในแต ละข น จ าเป นต

เคร องม อการน เทศส งเกตการสอน ในการด าเน นการน เทศการสอนด วยว ธ การส งเกตการสอน ผ น เทศเม อปฏ บ ต การน เทศตามข นตอน การน เทศการสอนในแต ละข น จ าเป นต เคร องม อการน เทศส งเกตการสอน ในการด าเน นการน เทศการสอนด วยว ธ การส งเกตการสอน ผ น เทศเม อปฏ บ ต การน เทศตามข นตอน การน เทศการสอนในแต ละข น จ าเป นต องใช เคร องม อประกอบการน เทศการสอนด วยว ธ การส งเกตการสอน

More information

ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการงานธ รการและสารบรรณ

ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการงานธ รการและสารบรรณ ค ม อการปฏ บ ต งาน เร อง กระบวนการงานธ รการและสารบรรณ ฝ ายบร หารงานท วไป ศ นย ฝ กพาณ ชย นาว ประเภทเอกสาร : ค ม อกระบวนการทางาน หน าท : 1 จานวนหน าท งหมด : 4 1. ว ตถ ประสงค ค ม อกระบวนการร บ ส ง หน งส อราชการอเล

More information

ค าน า คณะคร ศาสตร มหาว ทยาล ยราชภ ฏสวนด ส ต 31 ม นาคม พ.ศ. 2556

ค าน า คณะคร ศาสตร มหาว ทยาล ยราชภ ฏสวนด ส ต 31 ม นาคม พ.ศ. 2556 ค าน า แผนการบร หารความเส ยงของคณะคร ศาสตร ประจ าป งบประมาณ 2556 จ ดท าข นเพ อให คณะคร ศาสตร ม ระบบในการบร หารความเส ยง โดย บร หารป จจ ยและควบค มก จกรรมรวมท งกระบวนการในการด าเน นงาน โครงการต างๆ เพ อลดเหต

More information

ปก.8/1 ข อม ลพ นฐานของผ ประเม น ผ ประเม น ผ บร หารสถานศ กษา คร คณะกรรมการสถานศ กษา น กเร ยน ผ ปกครอง ผ ท เก ยวข อง...

ปก.8/1 ข อม ลพ นฐานของผ ประเม น ผ ประเม น ผ บร หารสถานศ กษา คร คณะกรรมการสถานศ กษา น กเร ยน ผ ปกครอง ผ ท เก ยวข อง... ปก.8/1 แบบประเม นค ณภาพตามมาตรฐานการศ กษาข นพ นฐาน เพ อการประก นค ณภาพภายในสถานศ กษา มาตรฐานท 8 ผ บร หารปฏ บ ต งานตามบทบาทหน าท อย างม ประส ทธ ภาพและเก ดประส ทธ ผล ***************************************

More information

How To Understand The 3Rd Edition Of The Book \"Theory Of Mind\"

How To Understand The 3Rd Edition Of The Book \Theory Of Mind\ การใช Microsoft Excel ในการค านวณทางการเง น ตอนท 3 ดร. ก ตต พ นธ คงสว สด เก ยรต จากการศ กษาถ งการใช โปรแกรม Microsoft Excel ในการค านวณค าของเง นตามเวลา โดย ได ท าการค านวณหาม ลค าป จจ บ น ม ลค าในอนาคต

More information

ตามค าร บรอง ระด บความส าเร จของการ พ ฒนาด านการท องเท ยว ของจ งหว ดพ ทล ง

ตามค าร บรอง ระด บความส าเร จของการ พ ฒนาด านการท องเท ยว ของจ งหว ดพ ทล ง แผนการจ ดการของ แบบฟอร มท ๑ การจ าแนกองค ท จ าเป นต อการผล กด นตามประเด นย ทธศาสตร ของ ช อ : ประเด นย ทธศาสตร เป าประสงค ต วช ว ด (KPI) เป าหมายของ ประเด นย ทธศาสตร การ พ ฒนาการท องเท ยวเช งอน ร กษ (Opjective)

More information

เอกสารช แจงประกอบการจ ดทาแผนบร หารความเส ยง ระด บคณะว ชา/หน วยงาน ป การศ กษา 25..

เอกสารช แจงประกอบการจ ดทาแผนบร หารความเส ยง ระด บคณะว ชา/หน วยงาน ป การศ กษา 25.. เอกสารช แจงประกอบการจ ดทาแผนบร หารความเส ยง ระด บคณะว ชา/หน วยงาน ป การศ กษา 25.. 1 เอกสารช แจงประกอบการจ ดท าแผนบร หารความเส ยงระด บคณะว ชา/หน วยงาน ( คณะว ชา/สถาบ น/หน วยงาน/ สาน ก/สาน กงาน/ศ นย ) ประจาป

More information

ËÅÑ Êٵà Managing and Reporting Sales Data with Excel 2010

ËÅÑ Êٵà Managing and Reporting Sales Data with Excel 2010 ËÅÑ Êٵà Managing and Reporting Sales Data with Excel 2010 0 Course ID Course Name Time IT001 1 ว น หล กการและเหต ผล งานขายเป นห วใจของการด าเน นธ รก จ No Selling No Business ค ากล าวน คงไม ต องการค าอธ

More information

แนวทางการประเม นการด าเน นงานศ นย ก าล งคนอาช วศ กษา (www.v-cop.net)

แนวทางการประเม นการด าเน นงานศ นย ก าล งคนอาช วศ กษา (www.v-cop.net) 1 แนวทางการประเม นการด าเน นงานศ นย ก าล งคนอาช วศ กษา () การประเม นการบร หารจ ดการศ นย ก าล งคนอาช วศ กษาระด บสถานศ กษา เพ อให การด าเน นงานศ นย ก าล งคนอาช วศ กษาม ประส ทธ ภาพย งข น และน าไปส การพ ฒนาค

More information

แบบประเม นค ณภาพตามมาตรฐานการศ กษาข นพ นฐาน เพ อการประก นค ณภาพภายในสถานศ กษา มาตรฐานท

แบบประเม นค ณภาพตามมาตรฐานการศ กษาข นพ นฐาน เพ อการประก นค ณภาพภายในสถานศ กษา มาตรฐานท ปก.12/1 แบบประเม นค ณภาพตามมาตรฐานการศ กษาข นพ นฐาน เพ อการประก นค ณภาพภายในสถานศ กษา มาตรฐานท 12 สถานศ กษาม การประก นค ณภาพภายในของสถานศ กษา ตามท กาหนดในกฎกระทรวง ***************************************

More information

รายงานผลการดาเน นการของรายว ชา ช อสถาบ นอ ดมศ กษา มหาว ทยาล ยราชภ ฏบ านสมเด จเจ าพระยา คณะ... สาขาว ชา...

รายงานผลการดาเน นการของรายว ชา ช อสถาบ นอ ดมศ กษา มหาว ทยาล ยราชภ ฏบ านสมเด จเจ าพระยา คณะ... สาขาว ชา... มคอ.5 รายงานผลการดาเน นการของรายว ชา ช อสถาบ นอ ดมศ กษา มหาว ทยาล ยราชภ ฏบ านสมเด จเจ าพระยา คณะ... สาขาว ชา... หมวดท 1 ข อม ลท วไป 1. รห สและช อรายว ชา รห สว ชา ช อว ชาภาษาไทย (ช อว ชาภาษาอ งกฤษ) 2. รายว

More information

แผนพ ฒนาข ดสมรรถนะของบ คลากร

แผนพ ฒนาข ดสมรรถนะของบ คลากร แผนพ ฒนาข ดสมรรถนะของบ คลากร ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. 2552 กรมพ ฒนาธ รก จการค า จ ดท าโดย กล มการเจ าหน าท ส าน กเลขาน การกรม แผนพ ฒนาข ดสมรรถนะของบ คลากร ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. 2552 กรมพ ฒนาธ รก จการค า ในป

More information

ระบบและกลไกการทาน บ าร งศ ลปว ฒนธรรม

ระบบและกลไกการทาน บ าร งศ ลปว ฒนธรรม ระบบและกลไกการทาน บ าร งศ ลปว ฒนธรรม ข นตอนการเสนอขออน ม ต โครงการ อาจารย ผ ร บผ ดชอบโครงการกรอกข อม ลโครงการทางเว บไซต หร อส งข อม ลโครงการให เจ าหน าท ประสานงานโครงการ เจ าหน าท ประสานงานโครงการตรวจสอบข

More information

ก จกรรมการจ ดการ ความร ระยะ เวลา ผ ร บผ ด ชอบ

ก จกรรมการจ ดการ ความร ระยะ เวลา ผ ร บผ ด ชอบ แผนจ ด แผนท...1... แบบฟอร มท 2 แผนจ ด (KM Action Plan) ช อหน วยงาน : โรงนครพนมราชนคร นทร หน าท : 1/ 5 ประเด นย ทธศาสตร : ย ทธศาสตร ท 3 ว จ ยและพ ฒนาเทคโนโลย ด แลผ ป วยจ ตเภท องค ท จ าเป น (K) : พ ฒนาระบบด

More information

การพ ฒนาระบบเอกสารภายในส าน กงาน (E-Document)

การพ ฒนาระบบเอกสารภายในส าน กงาน (E-Document) โครงการอบรมเช งปฏ บ ต การส าหร บพ ฒนาบ คลากรป 2552 1 การพ ฒนาระบบเอกสารภายในส าน กงาน (E-Document) เน อหา : ส วนท 1 บทน า การพ ฒนาระบบเอกสารภายในส าน กงาน (E-Document) ส วนท 2 การใช งานโปรแกรม Adobe Acrobat

More information

ปฏ ท นการด าเน นงาน (Gantt Chart) ตามแผนปฏ บ ต การป องก นและปราบปรามการท จร ตและประพฤต ม ชอบ กองการเจ าหน าท ประจ าป งบประมาณ พ.ศ.

ปฏ ท นการด าเน นงาน (Gantt Chart) ตามแผนปฏ บ ต การป องก นและปราบปรามการท จร ตและประพฤต ม ชอบ กองการเจ าหน าท ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. ปฏ ท นการด าเน นงาน (Gantt Chart) ตามแผนปฏ บ ต การป องก นและและประพฤต ม ชอบ กองการเจ าหน าท ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. ๒๕๕๔ ย ทธศาสตร ย ทธศาสตร ท 1 เสร มสร างจ ตส าน กและ ค าน ยมให หน วยงาน บร หารงานตาม หล

More information

2. ค ณสมบ ต ของผ แข งข น เป นน กศ กษาท กาล งศ กษาอย ในระด บม ธยมศ กษาตอนต น โดยไม จาก ดอาย

2. ค ณสมบ ต ของผ แข งข น เป นน กศ กษาท กาล งศ กษาอย ในระด บม ธยมศ กษาตอนต น โดยไม จาก ดอาย 1.ว ตถ ประสงค การแข งข นการใช โปรแกรมสาน กงาน ( MS-Office 2010 ) งานน ทรรศการเป ดบ านว ชาช พ คร งท 4 ป การศ กษา 2557 ว นท แข งข น 12 ก มภาพ นธ 2558 ณ ว ทยาล ยอาช วศ กษาออมส นอ ปถ มภ ระด บม ธยมศ กษาตอนต

More information

แนวทางการดาเน นงาน/ ต วอย างโครงการสาค ญ โครงการท ได การประช ม เพ มเต ม

แนวทางการดาเน นงาน/ ต วอย างโครงการสาค ญ โครงการท ได การประช ม เพ มเต ม (ร าง) เอกสารประกอบการจ ดทากลย ทธ ต วช ว ด และโครงการตามว ส ยท ศน พ นธก จ และย ทธศาสตร ------------------------------------------- ว ส ยท ศน เป นองค กรหล กท อน ร กษ ส บสานและสร างสรรค โดยการม ส วนร วมของท

More information

3. กล มเป าหมาย ผ บร หาร และบ คลากร โดยเฉพาะเจ าหน าท พ สด และเจ าหน าท การเง นของ อปท. กล มเป าหมาย อปท. กล มเป าหมาย จ านวน 40 คน

3. กล มเป าหมาย ผ บร หาร และบ คลากร โดยเฉพาะเจ าหน าท พ สด และเจ าหน าท การเง นของ อปท. กล มเป าหมาย อปท. กล มเป าหมาย จ านวน 40 คน คณะผ บร หารการคล งประจ าจ งหว ดน าน โครงการเพ มประส ทธ ภาพการคล งท องถ นด านรายจ ายและการบร หารจ ดการหน หล กส ตร เพ มประส ทธ ภาพการคล งท องถ นด านการบร หารจ ดการหน 1. หล กการและเหต ผล ตามท ท มเฉพาะก จวาย

More information

วช.กวก.ศร. ภารก จของ รร.ร.ศร.

วช.กวก.ศร. ภารก จของ รร.ร.ศร. 5 นโยบายด านการศ กษาของ ทบ. ป 2555-2559 นโยบายเฉพาะก ำหนดให รร.เหล า/สายว ทยาการของ ทบ.ท กแห งให พ จารณาเป ดการสอน หล กส ตรต าง ๆ ตามล ำด บด งน หล กส ตรการผล ตก ำล งพล หล กส ตรตามแนวทางร บราชการส ำหร บก

More information

KingdomofThailand EDICTOFGOVERNMENT±

KingdomofThailand EDICTOFGOVERNMENT± KingdomofThailand EDICTOFGOVERNMENT± Inordertopromotepubliceducationandpublicsafety,equal justiceforal,abeterinformedcitizenry,theruleoflaw, worldtradeandworldpeace,thislegaldocumentishereby madeavailableonanoncommercialbasis,asitistherightof

More information

ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการพ ฒนาบ คลากรของหน วยงาน

ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการพ ฒนาบ คลากรของหน วยงาน ค ม อการปฏ บ ต งาน เร อง กระบวนการพ ฒนาบ คลากรของหน วยงาน ฝ ายบร หารงานท วไป ศ นย ฝ กพาณ ชย นาว ประเภทเอกสาร : ค ม อกระบวนการทางาน หน าท : 1 จานวนหน าท งหมด : 5 1. ว ตถ ประสงค เพ ออธ บายกระบวนการพ ฒนาบ

More information

แผนการจ ดการความร (KM) ประจาป การศ กษา 2556 สายสน บสน น ประจาว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลตะว นออก ว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ

แผนการจ ดการความร (KM) ประจาป การศ กษา 2556 สายสน บสน น ประจาว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลตะว นออก ว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ แผนการจ ดการความร (KM) ประจาป การศ กษา 2556 สาย ประจาว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลตะว นออก ว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ 0 RT-KM1 การจาแนกองค ความร จาเป นต อการผล กด นตามประเด นย ทธศาสตร

More information

ความร บ คลากรด าน งบประมาณ การเง น และพ สด ม.ย.-ต.ค. 53 เก ยวก บการจ ดการความร ของหน วยงาน

ความร บ คลากรด าน งบประมาณ การเง น และพ สด ม.ย.-ต.ค. 53 เก ยวก บการจ ดการความร ของหน วยงาน สร ปผลการด าเน นงานตามแผนการจ ดการความร รอบ 6 เด อน (ม ถ นายน พฤศจ กายน 2553) ล าด บ ก จกรรมการจ ดการความร ระยะเวลา ต วช ว ด เป าหมาย กล มเป าหมาย ผลการด าเน นงาน 1 การบ งช ความร ประเด นการจ ดการ 1 ประเด

More information

แผนการจ ดการความร ประจ าป งบประมาณ พ.ศ.2550 จ าแนกตามกระบวนการตามกรอบแนวทางการจ ดการความร ท ส าน กงาน ก.พ.ร.ก าหนด

แผนการจ ดการความร ประจ าป งบประมาณ พ.ศ.2550 จ าแนกตามกระบวนการตามกรอบแนวทางการจ ดการความร ท ส าน กงาน ก.พ.ร.ก าหนด แผนการจ ดการความร ประจ าป งบประมาณ พ.ศ.2550 จ าแนกตามกระบวนการตามกรอบแนวทางการจ ดการความร ท ส าน กงาน ก.พ.ร.ก าหนด กระบวนการจ ดการความร (Knowledge Management process) 1.การบ งช ความร บ งช ความร ท จ าเป

More information

ค ม อการใช งาน ระบบรายงานผลการด าเน นงานค มครองผ บร โภคด านผล ตภ ณฑ ส ขภาพในส วนภ ม ภาค (แบบรายงาน คบส.)

ค ม อการใช งาน ระบบรายงานผลการด าเน นงานค มครองผ บร โภคด านผล ตภ ณฑ ส ขภาพในส วนภ ม ภาค (แบบรายงาน คบส.) ค ม อการใช งาน ระบบรายงานผลการด าเน นงานค มครองผ บร โภคด านผล ตภ ณฑ ส ขภาพในส วนภ ม ภาค (แบบรายงาน คบส.) 1 หน า 1. การเข าส ระบบรายงานผลการด าเน นงาน คบส. 2 2. Menu การใช งานระบบรายงาน คบส. 5 3. การรายงานผลการด

More information

ข นตอนการจ ดทาความเส ยง ป การศ กษา 2556 สาน กงานอธ การบด มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลร ตนโกส นทร

ข นตอนการจ ดทาความเส ยง ป การศ กษา 2556 สาน กงานอธ การบด มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลร ตนโกส นทร ข นตอนการจ ดทาความเส ยง ป การศ กษา 2556 สาน กงานอธ การบด มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลร ตนโกส นทร ข นตอนท 1: กาหนดประเด นความเส ยง บ คลากรของมหาว ทยาล ยไม เข าใจเกณฑ การศ กษา 1 ข นตอนท 2: จ ดทา Key Process

More information

แผนการจ ดก จกรรมการเร ยนร กล มสาระการเร ยนร...รห สว ชา... รายว ชา...ช น...ป การศ กษา... จ านวน...ช วโมง...หน วยก ต ค าอธ บายรายว ชา

แผนการจ ดก จกรรมการเร ยนร กล มสาระการเร ยนร...รห สว ชา... รายว ชา...ช น...ป การศ กษา... จ านวน...ช วโมง...หน วยก ต ค าอธ บายรายว ชา แผนการจ ดก จกรรมการเร ยนร กล มสาระการเร ยนร...รห สว ชา... รายว ชา...ช น...ป การศ กษา... จ านวน...ช วโมง...หน วยก ต ค าอธ บายรายว ชา ศ กษา / ปฏ บ ต............... โดย............. เพ อ.............. สาระ...............

More information

แบบเสนอขออน ม ต โครงการ ว ทยาล ยการอาช พขอนแก น ภาคเร ยนท 2 ป การศ กษา 2554 ประเภทว ชา บร หารธ รก จ สาขาว ชา คอมพ วเตอร ธ รก จ สาขางาน การพ ฒนาโปรแกรม

แบบเสนอขออน ม ต โครงการ ว ทยาล ยการอาช พขอนแก น ภาคเร ยนท 2 ป การศ กษา 2554 ประเภทว ชา บร หารธ รก จ สาขาว ชา คอมพ วเตอร ธ รก จ สาขางาน การพ ฒนาโปรแกรม แบบเสนอขออน ม ต โครงการ ว ทยาล ยการอาช พขอนแก น ภาคเร ยนท 2 ป การศ กษา ประเภทว ชา บร หารธ รก จ สาขาว ชา คอมพ วเตอร ธ รก จ สาขางาน การพ ฒนาโปรแกรม ช อโครงการ การพ ฒนาเว บไซต E-Learning รายว ชาการใช โปรแกรมน

More information

การบร หารความเส ยง กองการศ กษา ภาคพาย พ เช ยงใหม

การบร หารความเส ยง กองการศ กษา ภาคพาย พ เช ยงใหม ประเด นย ทธศาสตร 6.ด านการบร หารจ ดการแบบบ รณาการ การบร หาร กองการศ กษา ภาคพาย พ เช ยงใหม เป าประสงค โดยย ดประโยชน ส งส ดขององค กร (SPECIALISTS) /ป จจ ยเส ยง เป าประสงค ข อท 1.1 ม ระบบเทคโนโลย สารสนเทศ

More information

และจ ดเก บเอกสารให เป นระบบ

และจ ดเก บเอกสารให เป นระบบ 1. ว ตถ ประสงค เพ อให ว ทยาล ยม ระบบค ณภาพและบ คลากรท กฝ ายร วมก นต งปณ ธาน ความม งหว งท จะพ ฒนาว ทยาล ยไปส ความสาเร จ โดยร วมก นระดมพล งป ญญา และแรง บ นดาลใจสร างภาพท พ งประสงค ของว ทยาล ย โดยร วมก นกาหนด

More information

๔. จ ดทาหน งส อแจ งให ผ ม หน าท เส ยภาษ ทราบ ธ นวาคม เพ อย นแบบแสดงรายการภาษ ป าย (ภ.ป.๑)

๔. จ ดทาหน งส อแจ งให ผ ม หน าท เส ยภาษ ทราบ ธ นวาคม เพ อย นแบบแสดงรายการภาษ ป าย (ภ.ป.๑) แผนปฏ บ ต งานการจ ดเก บภาษ ป าย ประจ าป ๒๕๕๗ แยกปฏ บ ต ตามข นตอนของก จกรรม ก. ข นเตร ยมการ ๑. ตรวจสอบและค ดลอกรายช อผ อย ในเกณฑ เส ยภาษ ในป งบประมาณ ก นยายน (บ ญช ล กหน ตามเกณฑ ค างร บ) ๒. สารวจและจ ดเตร

More information

แผนการจ ดการความร คณะเทคโนโลย การประมงและทร พยากรทางน า

แผนการจ ดการความร คณะเทคโนโลย การประมงและทร พยากรทางน า แผนการท : 1 ประเด นย ทธศาสตร : ความเป นเล ศด านการว จ ยและนว ตกรรม องค ท จ าเป น : องค ด านงานว จ ยและนว ตกรรม แผนการ คณะเทคโนโลย การประมงและทร พยากรทางน า 1.การบ งช 2.การสร างและ แสวงหา การประช มจ ดการประช

More information

การว เคราะห หล กส ตรสมรรถนะรายว ชา (ปร บปร ง 2)

การว เคราะห หล กส ตรสมรรถนะรายว ชา (ปร บปร ง 2) หล กส ตรสมรรถนะรายว ชา (ปร บปร ง ) ว ชา การใช โปรแกรมน าเสนอข อม ล รห สว ชา - ระด บ ปวช. ปวส. สาขางาน คอมพ วเตอร ธ รก จ ป การศ กษา / 6 ผ สอน นางจ ราย บ ญมาปล ก ล กษณะว ชา ทฤษฎ +ปฏ บ ต มาตรฐานรายว ชา. อธ

More information

การประเม นผลการส มมนา อาจารย ก ญณ ฎฐ ส ร ย นต

การประเม นผลการส มมนา อาจารย ก ญณ ฎฐ ส ร ย นต การประเม นผลการส มมนา อาจารย ก ญณ ฎฐ ส ร ย นต การประเม นผลการส มมนา การประเม นผลการส มมนา หมายถ ง กระบวนการในการจ ดเก บข อม ล และจ ดกระท าข อม ลเพ อให ทราบว า การดาเน นงานจ ดส มมนาตาม โครงการ ได บรรล ว

More information

ป จจ ยส วนบ คคล จานวน ( N = 146 ) ร อยละ

ป จจ ยส วนบ คคล จานวน ( N = 146 ) ร อยละ ผลการว เคราะห ข อม ล ผลการว เคราะห ข อม ลแบบสารวจความร เจตคต ต องานประก นค ณภาพการศ กษาของกาล งพล รร.ร.ศร โดยการจ ดทาแบบสารวจ On line ม ผ ตอบแบบสารวจจานวน 146 นาย จากจานวนท งหมด 583 นาย ค ดเป นร อยละ 25.04

More information

การจ ดร ปเล ม แผนการจ ดการเร ยนร แบบเต มภาคเร ยน

การจ ดร ปเล ม แผนการจ ดการเร ยนร แบบเต มภาคเร ยน การจ ดร ปเล ม แผนการจ ดการเร ยนร แบบเต มภาคเร ยน การเตร ยมการสอนรายว ชา...รห ส... ระด บช นม ธยมศ กษาป ท... ภาคเร ยนท... โครงสร างรายว ชา... รห ส... โดย คร... กล มสาระการเร ยนร... โรงเร ยนปท มธาน น นทม

More information

ระบบการประก นค ณภาพการศ กษาภายใน ระด บอ ดมศ กษา พ.ศ. 2557

ระบบการประก นค ณภาพการศ กษาภายใน ระด บอ ดมศ กษา พ.ศ. 2557 ระบบการประก นค ณภาพการศ กษาภายใน ระด บอ ดมศ กษา พ.ศ. 2557 ข อ ง สำ น ก ง ำ น ค ณ ะ ก ร ร ม ก ำ ร ก ำ ร อ ด ม ศ ก ษ ำ โ ด ย ค ณ ะ อ น ก ร ร ม ก ำ ร พ ฒ น ำ ก ำ ร ป ร ะ ก น ค ณ ภ ำ พ ก ำ ร ศ ก ษ ำ ภ ำ ย

More information

บทท 3 การบร หารจ ดการ ระบบสารสนเทศภ ม ศาสตร ป าช มชน

บทท 3 การบร หารจ ดการ ระบบสารสนเทศภ ม ศาสตร ป าช มชน ค ม อผ ด แลระบบสารสนเทศภ ม ศาสตร ป าช มชน บทท 3 การบร หารจ ดการระบบสารสนเทศภ ม ศาสตร ป าช มชนระบบสารสนเทศภ ม ศาสตร ป าช มชน - ๑ บทท 3 การบร หารจ ดการ ระบบสารสนเทศภ ม ศาสตร ป าช มชน เจ าหน าท ผ ใช งานระบบสารสนเทศภ

More information

แนวปฏ บ ต การแข งข นท กษะว ชาการ งานศ ลปห ตถกรรมน กเร ยน คร งท 62 ป การศ กษา 2555...

แนวปฏ บ ต การแข งข นท กษะว ชาการ งานศ ลปห ตถกรรมน กเร ยน คร งท 62 ป การศ กษา 2555... แนวปฏ บ ต การแข งข นท กษะว ชาการ งานศ ลปห ตถกรรมน กเร ยน คร งท 62 ป การศ กษา 2555... จากการประช มคณะกรรมการกาหนดนโยบายการจ ดงานศ ลปห ตถกรรม คร งท 62 ป การศ กษา 2555 ท สาน กงานคณะกรรมการการศ กษาข นพ นฐานแต

More information

การจ ดท างบการเง นรวม

การจ ดท างบการเง นรวม เอกสารเผยแพร เลขท อช. 6/2547 การจ ดท างบการเง นรวม เอกสารฉบ บน จ ดท าโดย และ ส าน กงานคณะกรรมการก าก บหล กทร พย สมาคมน กบ ญช และผ สอบบ ญช ร บอน ญาต และตลาดหล กทร พย แห งประเทศไทย เผยแพร เม อว นท 15 พฤศจ

More information

การปฏ บ ต งานด านการทาน บาร งศ ลปว ฒนธรรม มหาว ทยาล ยราชภ ฏศร สะเกษ

การปฏ บ ต งานด านการทาน บาร งศ ลปว ฒนธรรม มหาว ทยาล ยราชภ ฏศร สะเกษ ค ม อ การปฏ บ ต งานด านการทาน บาร ง จ ดทาโดย คณะกรรมการจ ดทาแผนกลย ทธและแผนปฏ บ ต การ ด านทาน บาร ง ส วนท 3 ระบบและกลไกการทาน บาร ง ผ ร บผ ดชอบ ข นตอน หล กฐาน / เอกสาร เร มต น กาหนดผ ร บผ ดชอบด านการทาน

More information

การวางแผน (Planning)

การวางแผน (Planning) การวางแผน (Planning) การวางแผน หมายถ งอะไร การพ จารณา และ ก าหนดแนวทางปฏ บ ต งาน ให บรรล เป าหมาย การคาดการณ หร อ คาดคะเนส งท ย งไม เก ดข น อย างใช ด ลยพ น จ สร ป...การวางแผน ค อ ความพยายามท เป นระบบ เพ

More information

ผลการด าเน นงาน งานธ รการ

ผลการด าเน นงาน งานธ รการ ผลการด าเน นงาน งานธ รการ 2 ผลการด าเน นงานของงานธ รการ ประจ าป การศ กษา 2549/ป งบประมาณ 2549 กองบร การการศ กษา มหาว ทยาล ยสงขลานคร นทร ว ทยาเขตป ตตาน ผลการด าเน นงานตามด ชน ช ว ด (KPIs) มาตรฐาน/ต วบ งช

More information

ค ม อการใช งานโปรแกรมบร หารจ ดการงบประมาณโครงการ

ค ม อการใช งานโปรแกรมบร หารจ ดการงบประมาณโครงการ 1 ค ม อการใช งานโปรแกรมบร หารจ ดการงบประมาณโครงการ 1. เป ด Browser เข าท http://plannan.ednan1.go.th กรอก User Name และ Password แล วใช Mouse คล กท ป ม เข าส ระบบ 2. เม อเข าส โปรแกรมแล วจะปรากฏรายละเอ

More information

4. การใช งานโปรแกรมตารางค านวณ

4. การใช งานโปรแกรมตารางค านวณ 4. การใช งานโปรแกรมตารางค านวณ 4.1 ความหมายของโปรแกรมตารางค านวณ ภาพท 4.1 ต วอย างหน าจอภาพโปรแกรมตารางค านวณ Microsoft Excel โปรแกรมตารางค านวณ (Spreadsheet) เป นโปรแกรมท ม ความสามารถและ เหมาะส าหร บใช

More information

3. การประมวลผลของการส มมนาพ จารณ กรอบแนวค ดนโยบายและมาตรการในการจ ดท า แผนการส งเสร มว สาหก จขนาดกลางและขนาดย อม (พ.ศ.2545-2549) ในภ ม ภาคต างๆ

3. การประมวลผลของการส มมนาพ จารณ กรอบแนวค ดนโยบายและมาตรการในการจ ดท า แผนการส งเสร มว สาหก จขนาดกลางและขนาดย อม (พ.ศ.2545-2549) ในภ ม ภาคต างๆ 3. การประมวลผลของการส มมนาพ จารณ กรอบแนวค ดนโยบายและมาตรการในการจ ดท า แผนการส งเสร มว สาหก จขนาดกลางและขนาดย อม (พ.ศ.2545-2549) ในภ ม ภาคต างๆ ในการด าเน นการจ ดท าแผนการส งเสร มว สาหก จขนาดกลางและขนาดย

More information

บร ษ ท ช.ทว ดอลลาเซ ยน จาก ด (มหาชน)

บร ษ ท ช.ทว ดอลลาเซ ยน จาก ด (มหาชน) บร ษ ท ช.ทว ดอลลาเซ ยน จาก ด (มหาชน) C H O T H A V E E D O L L A S I E N P U B L I C C O M P A N Y L I M I T E D แถลงผลประกอบการ งบการเง นงวด 12 เด อน ส นส ด 31 ธ นวาคม 2556 Opportunity Day ว นพ ธท 19

More information

แผนการจ ดการความร (KM) ประจ าป การศ กษา ๒๕๕๗ คณะว ทยาศาสตร และส งคมศาสตร มหาว ทยาล ยบ รพา ว ทยาเขตสระแก ว (๑ ม ถ นายน พ.ศ. ๒๕๕๗ ถ ง ๓๑ พฤษภาคม พ.ศ.

แผนการจ ดการความร (KM) ประจ าป การศ กษา ๒๕๕๗ คณะว ทยาศาสตร และส งคมศาสตร มหาว ทยาล ยบ รพา ว ทยาเขตสระแก ว (๑ ม ถ นายน พ.ศ. ๒๕๕๗ ถ ง ๓๑ พฤษภาคม พ.ศ. แผนการจ ดการความร (KM) ประจ าป การศ กษา ๒๕๕๗ คณะว ทยาศาสตร และ มหาว ทยาล ยบ รพา ว ทยาเขตสระแก ว (๑ ม ถ นายน พ.ศ. ๒๕๕๗ ถ ง ๓๑ พฤษภาคม พ.ศ. ๒๕๕๘) แผนการจ ดการความร (KM) ประจาป การศ กษา ๒๕๕๗ (๑ ม ถ นายน พ.ศ.

More information

- รายงานสร ปงบประมาณค าใช จ ายโครงการก จกรรม - ภาพประกอบการด าเน นโครงการก จกรรม - รายช อผ เข าร วมโครงการก จกรรม

- รายงานสร ปงบประมาณค าใช จ ายโครงการก จกรรม - ภาพประกอบการด าเน นโครงการก จกรรม - รายช อผ เข าร วมโครงการก จกรรม เอกสารสร ปรายงานการด าเน นโครงการก จกรรม ประกอบด วย ส วนท 1. ปกรายงาน ส วนท 2. ใบรองปก ( ปกใน ) ส วนท 3. ค าน า ส วนท 4. สารบ ญ ส วนท 5. โครงการท ได ร บการอน ม ต ส วนท 6. ก าหนดการ ส วนท 7. ส าเนาบ นท

More information

การบร หารความร และการเร ยนร VII

การบร หารความร และการเร ยนร VII สารบ ญ สารบ ญ สารบ ญ VII สารบ ญร ป XII แถลงการณ แบบอย างท ด เย ยมด านการบร หาร 1 1. หล กการ 7 1.1 อนาคตของบร ษ ทข นอย ก บความร ความสามารถของพน กงาน 8 (ก) บร ษ ทเต บใหญ ได ไม เก นความร ความสามารถของพน กงานท

More information

ค ม อการใช งานโปรแกรม ระบบฐานข อม ล อปพร.. ( ระด บกรม ด บกรม)) กรมป องก นและบรรเทาสาธารณภ ย กระทรวงมหาดไทย

ค ม อการใช งานโปรแกรม ระบบฐานข อม ล อปพร.. ( ระด บกรม ด บกรม)) กรมป องก นและบรรเทาสาธารณภ ย กระทรวงมหาดไทย ค ม อการใช งานโปรแกรม ระบบฐานข อม ล อปพร.. ( ระด บกรม ด บกรม)) กรมป องก นและบรรเทาสาธารณภ ย กระทรวงมหาดไทย จ ดท าโดย นางสาวพ ไลพรรณ โพธ สม ศ นย เทคโนโลย สารสนเทศ กรมป องก นและบรรเทาสาธารณภ ย ค ม อการใช

More information

ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการจ ดสว สด การแก บ คลากร กรณ การจ ดสว สด การอาคารท พ กข าราชการกระทรวงย ต ธรรม กองการเจ าหน าท ส าน กงานปล ดกระทรวงย ต ธรรม

ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการจ ดสว สด การแก บ คลากร กรณ การจ ดสว สด การอาคารท พ กข าราชการกระทรวงย ต ธรรม กองการเจ าหน าท ส าน กงานปล ดกระทรวงย ต ธรรม กระบวนการจ ดสว สด การแก บ คลากร กรณ การจ ดสว สด การอาคารท พ กข าราชการกระทรวงย ต ธรรม กองการเจ าหน าท (ฉบ บปร บปร ง) ว นท บ งค บใช ๑ ส งหาคม ๒๕๕๔ หน า ๑ ของ ๙ สารบ ญ ห วข อ หน า ว ตถ ประสงค ๑ ขอบเขต ๒

More information